@alle
Flexibilität....UKASSE unflexibel....
die Übertragbarkeit auf einen anderen Arbeitgeber zieht doch nur als Argument, da in den ersten Jahren so die Kosten verschwiegen werden....
folgendes Beispiel: der 28 jährige bespart 2 Jahre eine PK und wechselt dann....nach dem neuen Alterseinkünftegesetz wird nun der Rückkaufswert zu diesem Zeitpunkt ausgewwiesen...und ups es ist gar nichts drin....
mit der richtigen Gestaltung der UKASSE kannst du Einmlabeiträge, JAhresbeiträge , du kannst erhöhen, reduzieren...alles möglich
außerdem werden in Zukunft alle mehrere Anwartsschaften besitzen..wegen jobflexibilität