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[posting]23899418[/posting]na, kernkompetenzträger kann man doch einstellen, wenn auch die personalpolitik der do/ti bislang eher behutsam vorgeht, könnte man doch einen zahn zulegen, damit nicht schon alle claims vergeben sind, bevor man in immobiliengeschäfte einsteigt. wenn ein lukratives geschäftssegment aufgegeben wird (man wird gespannt prozessvergleiche auswerten um festzustellen ob das tatsächlich so ist), muss das doch irgendwie kompensiert werden. UNd dann steht ja noch die aussage im raum, man wolle von der wirtschaftlichen entwicklung in dubai profitieren, also do/ti ran an die schweinfleischlosen bouletten! |
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| aus der Diskussion: | DUBAI OASIS CAPITAL - neu im |
| Autor (Datum des Eintrages): | Kroisos_I (13.09.06 08:51:02) |
| Beitrag: | 1,552 von 1,908 (ID:23903274) |
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