keine adhoc`s übers Tagesgeschäft, kein Personalkarusell, keine "warme Luft" Nachrichten, keine Kunden, denen das Messer auf die Brust gesetzt wird ( siehe Brain Int. ) und wahrscheinlich auch keine umsatzgeilen Geschäftsführer. Im Vergleich zum Wettbewerb ( Bechtle, Brain Int. Haitec, m+s etc. ) scheint SoftM die richtige Strategie zu haben. |
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aus der Diskussion: | And the winner is: |
Autor (Datum des Eintrages): | iseries (10.09.01 15:59:39) |
Beitrag: | 4 von 29 (ID:4390743) |
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