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[posting]61727126[/posting]
Zitat von Michale: abgeworben kann in jeder Firma grundsätzlich jeder und in jeder Abteilung kommt es vor, dass von 11 Leuten mal 3 die Grippe haben. Was ist denn daran besonderes?

Wenn sich eine Firma deutlich verkleinert, kann dies viele Gründe haben, die es erst zu hinterfragen gilt, bevor man sich hier ein Urteil erlauben kann. Ich jedenfalls sehe dies überhaupt nicht problematisch, da ja auch Azubis oder Teilzeitkräfte ausgeschieden sein können. Auch dies wäre erst zu hinterfragen, bevor man dies negativ postet.

Wie Imperatom schreibt, ist Deine Aussage für mich leider nicht gehaltvoll, sondern nur sehr sehr oberflächlich recherchiert.

Trotzdem noch ein schönes Restwochenende.


Natürlich ist es nichts besonders. Habe ich das etwa gesagt?
Ich habe der Mitarbeiteranzahl die Bewertung des Unternehmens in Höhe von 20 Millionen EUR gegenübergestellt.

Die Firma ist im Wachstumsmodus und die Mitarbeiteranzahl reduziert sich innerhalb eines Quartals um ein DRITTEL - das ist nichts besonders? Das ist Business as usual?
Natürlich habe ich das hinterfragt, man hat mit Aufwand neue Mitarbeiter angelernt ("Der Aufbau von 11 Mitarbeitern (2017) auf 17 Mitarbeitern (2018) war mit Einarbeitung verbunden, deretwegen neue Mitarbeiter im ersten Jahr nicht die gleiche Produktivität erreichten wie Stamm-Mitarbeiter.")
 
aus der Diskussion: Deutsche Small Caps - Basisinvestments eines Langfristdepots
Autor (Datum des Eintrages): heinzconrad  (19.10.19 22:38:42)
Beitrag: 45,196 von 69,708 (ID:61727192)
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