Sozialplan bzw. Abfindung ungültig? - 500 Beiträge pro Seite
eröffnet am 06.01.07 13:46:36 von
neuester Beitrag 07.01.07 14:29:57 von
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Habe folgende BM erhalten:
Hallo Nataly,
werden Tätigkeiten vor Unterbrechnung des Arbeitsverhältnisses mit angerechnet?
Mein Nachbarn ist lt. Vertrag seit 27.12.1977 bei der Firma XY beschäftigt - nun worden er anhand eines Sozialplanes am 27.12.2006 gekündigt. Die Betriebszuhörigkeit ist lt. Sozialplan 28 Jahre. Nun arbeitet mein Nachbarn in der selbe Firma von 7/1976 bis 9/1977. Muss die Zeit im Sozialplan berücksichtigt werden? Ist dies anfechbar?
Da bin ich im Moment überfragt. Müsste erst recherchieren, was ziemich zeitaufwendig wäre. Bist du sicher, dass der Nachbar weiter beschäftigt werden müsste, wenn die 14 Monate von 7/1976 bis 9/1977 zu der Zeit vom 27.12.77 bis 27.12.2006 hinzuaddiert würde? Ich rate zunächst mal dringend dazu, einen Fachanwalt für Arbeitsrecht zu befragen. Ist der Nachbar rechtsschutzversichert?
Hallo Nataly,
werden Tätigkeiten vor Unterbrechnung des Arbeitsverhältnisses mit angerechnet?
Mein Nachbarn ist lt. Vertrag seit 27.12.1977 bei der Firma XY beschäftigt - nun worden er anhand eines Sozialplanes am 27.12.2006 gekündigt. Die Betriebszuhörigkeit ist lt. Sozialplan 28 Jahre. Nun arbeitet mein Nachbarn in der selbe Firma von 7/1976 bis 9/1977. Muss die Zeit im Sozialplan berücksichtigt werden? Ist dies anfechbar?
Da bin ich im Moment überfragt. Müsste erst recherchieren, was ziemich zeitaufwendig wäre. Bist du sicher, dass der Nachbar weiter beschäftigt werden müsste, wenn die 14 Monate von 7/1976 bis 9/1977 zu der Zeit vom 27.12.77 bis 27.12.2006 hinzuaddiert würde? Ich rate zunächst mal dringend dazu, einen Fachanwalt für Arbeitsrecht zu befragen. Ist der Nachbar rechtsschutzversichert?
Hallo, Nataly, gratuliere zu "VIP". Wie wird man "VIP" und ist jetzt deine Mail-Box nicht mehr limitiert?
Antwort auf Beitrag Nr.: 26.715.825 von NATALY am 06.01.07 13:46:36NATALY [VIP] 
Gratuliere, endlich mal jemand dem dieser Titel gebührt.
Der Königin des Forums "Recht & Steuern".
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Antwort auf Beitrag Nr.: 26.715.825 von NATALY am 06.01.07 13:46:36nein, würde ich spontan sagen
wodurch kamen die 3 monate unterbrechung; war das ein ausscheiden / wiedereintritt, oder nur ein ruhen der beschäftigung?
ggf. muss man im sozialplan lesen, wie dort die "betriebszugehörigkeit" definiert ist; imho das datum der letzten einstellung (unwirksam wäre zb kündigung und neueinstellung am gleichen tag)
ansprechpartner ist hier der betriebsrat / gewerkschaft, und natürlich ein fachanwalt für arbeitsrecht
wodurch kamen die 3 monate unterbrechung; war das ein ausscheiden / wiedereintritt, oder nur ein ruhen der beschäftigung?
ggf. muss man im sozialplan lesen, wie dort die "betriebszugehörigkeit" definiert ist; imho das datum der letzten einstellung (unwirksam wäre zb kündigung und neueinstellung am gleichen tag)
ansprechpartner ist hier der betriebsrat / gewerkschaft, und natürlich ein fachanwalt für arbeitsrecht
Trading Spotlight
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Gratulation NATALY --du hast es dir ehrlich verdient !!!!!!!!!!
VIP kann jeder werden (Premium-Mitgliedschaft). Ist allerdings kostenpflichtig. Ich habe die Premium-Mitgliedschaft für 6 Monate kostenlos bekommen als Anerkennung für meine vielen Beiträge im Forum "Recht und Steuern".
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Aha, der Lösch[MOD] war auch wieder da.
Antwort auf Beitrag Nr.: 26.726.916 von Datteljongleur am 06.01.07 20:12:11Deine Schleimerei hat er nicht gelöscht 
Antwort auf Beitrag Nr.: 26.728.114 von EllenW am 06.01.07 22:03:15
Antwort auf Beitrag Nr.: 26.717.456 von NATALY am 06.01.07 15:01:20glückwunsch , du hast es verdient !
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