K+S - der Vereinigungsthread - Die letzten 30 Beiträge
eröffnet am 23.02.11 13:46:58 von
neuester Beitrag 18.04.24 14:36:56 von
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Antwort auf Beitrag Nr.: 75.641.765 von aufschwungost am 18.04.24 13:48:03Danke für den Hinweis zur HV2025 in Präsenzform. War aber nicht unbedingt leicht zu finden.
Hier für alle die Quelle:
https://www.kpluss.com/de-de/investor-relations/veranstaltun… siehe Beschlussvorschlag und Stellungnahme des Vorstands und Aufsichtsrats von K+S zu Tagesordnungspunkt 10
PDF, 103kB
Hier für alle die Quelle:
https://www.kpluss.com/de-de/investor-relations/veranstaltun… siehe Beschlussvorschlag und Stellungnahme des Vorstands und Aufsichtsrats von K+S zu Tagesordnungspunkt 10
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TV Cerberus
1. Gehalt, richtig, Problem dabei, vorzeitige Vertragsverlängerungen vom AR, daher Schaden für K+S immens beim ehemaligen Bankazubi.
2. Immer v-HV, bitte Hausaufgaben machen, lt. Einladung ist in 2025 Präsenz geplant und Planungen haben begonnen.
Anmerkung zum Gehalt:
Ich habe mir den Vergütungsbericht mal angesehen. Es ist wie ich bereits geschrieben habe, die Gehalts- und Pensionsverpflichtung übersteigen jährlich 10 Mio Euro! Die müssen erstmal erwirtschaftet werden. Warum man jetzt 4 Vorstände braucht, wo man ein Standbein abgegeben hat und "nur noch Kali" und ein wenig Salz macht ist mir unklar. Ob Frau Daske mit 38 jahren den CEO mal beerbet glaube ich nicht.
Spannend wird die CEO Frage sowieso, da muss man aus der Deckung kommen, denn der Vertrag von DR. L. läuft mWn in 2025 aus.
Noch mal zum Herrn aus Eisleben, wer das Schwesterforum verfolgt, sollte spätestens jetzt wissen, welcher Nick er ist. Er legt den Finger in die Wunde und das tut er mEn auch zu Recht. Ich messe die Leistungen des CEO auch am Aktienkurs und da muss man die Note 5- attestieren, denn zu den Peers hat man in einem Jahr auch noch 15% verloren.
Mal schauen was hier zu HV passiert. Danach wird's wohl wieder runter gehen...die HF sind schon positioniert und warten nur noch darauf, dass die Kasse wieder im dreistelligen Mio-Betrag nach unten bis 7 oder 8 durchklingelt. Wenn die erreicht wurden, kaufen die Shorties zurück.
Bedenkt bitte der CEO hat ein Problem...wann kauft er sein Aktienpaket! Uns hat er das bei 20 / 17 / 15 mit dem Verweis auf die Unterbewertung schmackhaft gemacht. ER hat aber noch nicht gekauft! Mal sehen, wann er es tut.
1. Gehalt, richtig, Problem dabei, vorzeitige Vertragsverlängerungen vom AR, daher Schaden für K+S immens beim ehemaligen Bankazubi.
2. Immer v-HV, bitte Hausaufgaben machen, lt. Einladung ist in 2025 Präsenz geplant und Planungen haben begonnen.
Anmerkung zum Gehalt:
Ich habe mir den Vergütungsbericht mal angesehen. Es ist wie ich bereits geschrieben habe, die Gehalts- und Pensionsverpflichtung übersteigen jährlich 10 Mio Euro! Die müssen erstmal erwirtschaftet werden. Warum man jetzt 4 Vorstände braucht, wo man ein Standbein abgegeben hat und "nur noch Kali" und ein wenig Salz macht ist mir unklar. Ob Frau Daske mit 38 jahren den CEO mal beerbet glaube ich nicht.
Spannend wird die CEO Frage sowieso, da muss man aus der Deckung kommen, denn der Vertrag von DR. L. läuft mWn in 2025 aus.
Noch mal zum Herrn aus Eisleben, wer das Schwesterforum verfolgt, sollte spätestens jetzt wissen, welcher Nick er ist. Er legt den Finger in die Wunde und das tut er mEn auch zu Recht. Ich messe die Leistungen des CEO auch am Aktienkurs und da muss man die Note 5- attestieren, denn zu den Peers hat man in einem Jahr auch noch 15% verloren.
Mal schauen was hier zu HV passiert. Danach wird's wohl wieder runter gehen...die HF sind schon positioniert und warten nur noch darauf, dass die Kasse wieder im dreistelligen Mio-Betrag nach unten bis 7 oder 8 durchklingelt. Wenn die erreicht wurden, kaufen die Shorties zurück.
Bedenkt bitte der CEO hat ein Problem...wann kauft er sein Aktienpaket! Uns hat er das bei 20 / 17 / 15 mit dem Verweis auf die Unterbewertung schmackhaft gemacht. ER hat aber noch nicht gekauft! Mal sehen, wann er es tut.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.640.742 von Frudost am 18.04.24 11:57:05Das Gehalt von Herrn Lohr im Jahr 2022 lag bei 3,285 Mio€. Es gibt selbst Dax Vorstände die weniger bekommen. Der Ex Vorstand Herr Boeckers wurde mit 5,661 Mio€ abgefunden. Weitere 4 Ex Vorstände wurden mit über 1,1 Mio € vergütet. (Quelle: Vergütungsbericht 2023).
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.638.354 von aufschwungost am 17.04.24 22:41:44Bei den Kaufkursen und den üppigen Gehältern dürfte das kein Problem sein. Wenn eine (theoritsch) Übernahme kommt proftiert man ja nocheinmal 
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.640.265 von Dreieckskopf-Strudelwurm am 18.04.24 11:01:26Im Prinzip ist es egal welchen Unterton dieser Gegenantrag hat. Das Unternehmen und insbesondere der VS und AR hat die Pflicht sich mit den Problemen und der Kritik zu befassen. Und da kann es z.B. nicht sein, dass die HV auf Dauer nur noch virtuell stattfindet. Ich persönlich finde virtuell nicht schlecht, da ich damit eher die Chance habe, daran teilzunehmen. Aber hier gilt es, den Belangen von möglichst allen Aktionären gerecht zu werden. Von daher ist eine physische Veranstaltung für mich obligatorisch.
Weiterhin ist bei VS und AR eine gewisse Ignoranz festzustellen, wenn Entscheidungen nicht in deren Sinne ablaufen. Hier ist z.B. die Beschlussfassung über die Billigung des Vergütungsberichtes zu nennen. Die Verpflichtung zukünftig Aktien zu halten, ist da vielleicht ein erster kleiner Ansatz. Allerdings hat es dazu fast ein ganzes Jahr gedauert. Ob das ausreicht wage ich zu bezweifeln. Hier hätte ich eher freiwilliges Engagement erwartet.
Wie begründet man die Notwendigkeit eines vierten VS Mitgliedes?
Von daher ist es aus meiner Sicht angemessen, dieser Ignoranz gegenüber den Anteilseignern auch mit Sarkasmus zu begegnen. Das Schreiben sollte im Kern in jedem Fall ernst genommen werden.
Weiterhin ist bei VS und AR eine gewisse Ignoranz festzustellen, wenn Entscheidungen nicht in deren Sinne ablaufen. Hier ist z.B. die Beschlussfassung über die Billigung des Vergütungsberichtes zu nennen. Die Verpflichtung zukünftig Aktien zu halten, ist da vielleicht ein erster kleiner Ansatz. Allerdings hat es dazu fast ein ganzes Jahr gedauert. Ob das ausreicht wage ich zu bezweifeln. Hier hätte ich eher freiwilliges Engagement erwartet.
Wie begründet man die Notwendigkeit eines vierten VS Mitgliedes?
Von daher ist es aus meiner Sicht angemessen, dieser Ignoranz gegenüber den Anteilseignern auch mit Sarkasmus zu begegnen. Das Schreiben sollte im Kern in jedem Fall ernst genommen werden.
Trading Spotlight
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.640.220 von Dreieckskopf-Strudelwurm am 18.04.24 10:55:59
Da wird sich der werte Herr in Eisleben aber freuen
Schau mal in das Schwesterforum und höre bitte auf hier Leute zu diffamieren.
Zitat von Dreieckskopf-Strudelwurm:Zitat von aufschwungost: Lesenswerter Beitrag aus Eisleben...
https://www.kpluss.com/.downloads/annual-general-meetings/20…
Jetzt ist wenigstens dein Klarname und dein Wohnort bekannt, sodass es nun noch einfach sein dürfte, im Bedarfsfall die notwendigen Schritte für die Äußerungen am Rande des Justiziablen einzuleiten. Danke dafür im Namen der Allgemeinheit.
Da wird sich der werte Herr in Eisleben aber freuen
Schau mal in das Schwesterforum und höre bitte auf hier Leute zu diffamieren.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.639.629 von TV-Cerberus am 18.04.24 09:45:07Grundsätzlich kann ich einen in derartigem, nur von Frust und Selbstmitleid geradezu triefenden Gegenantrag nicht ernst nehmen. Wer es nicht schafft, in der Kommunikation mit einem Unternehmen und deren Vertretern emotionslos und ausschließlich faktenbasiert zu argumentieren und mit der notwendigen Seriosität aufzutreten, dem sollte nicht noch weitere Unterstützung widerfahren, ganz gleich wie man inhaltlich (das emotionale Geseiere einmal ausgeblendet) zum Gegenantrag stehen mag. Wäre ich ein Verantwortlicher des Unternehmens, ich würde einem solchen Schriftstück zwar die formal notwendige Beachtung schenken, aber angemessen darauf reagieren.
Vielleicht findet sich ja jemand, der es schafft, den Gegenantrag in notwendiger Seriosität einzureichen. Eine solche Frechheit und Dreistigkeit im Auftreten darf nicht toleriert werden, im Sinne eines angemessenen Umgangs miteinander.
Aktuell macht sich m.E. der liebe Herr Fechner nur selbst vor dem Unternehmen und dem gesamten Aktionariat lächerlich.
Vielleicht findet sich ja jemand, der es schafft, den Gegenantrag in notwendiger Seriosität einzureichen. Eine solche Frechheit und Dreistigkeit im Auftreten darf nicht toleriert werden, im Sinne eines angemessenen Umgangs miteinander.
Aktuell macht sich m.E. der liebe Herr Fechner nur selbst vor dem Unternehmen und dem gesamten Aktionariat lächerlich.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.638.402 von aufschwungost am 17.04.24 23:01:12
Jetzt ist wenigstens dein Klarname und dein Wohnort bekannt, sodass es nun noch einfach sein dürfte, im Bedarfsfall die notwendigen Schritte für die Äußerungen am Rande des Justiziablen einzuleiten. Danke dafür im Namen der Allgemeinheit.
Zitat von aufschwungost: Lesenswerter Beitrag aus Eisleben...
https://www.kpluss.com/.downloads/annual-general-meetings/20…
Jetzt ist wenigstens dein Klarname und dein Wohnort bekannt, sodass es nun noch einfach sein dürfte, im Bedarfsfall die notwendigen Schritte für die Äußerungen am Rande des Justiziablen einzuleiten. Danke dafür im Namen der Allgemeinheit.
Ebenso wie bei Cum-Ex sollte der deutsche Gesetzgeber mit preußischer Entschlossenheit strengere Standards für den Leerverkauf einführen, also eine Meldepflicht ab 0,1 % des Grundkapitals, um britische Abenteurer Leerverkäufer abzuschrecken.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.638.402 von aufschwungost am 17.04.24 23:01:12Könnte glatt von Dir sein. Sehr schön formulierte Kritik.
Die ausschließlich virtuelle HV ist wirklich eine Frechheit. Physisch sollte in jedem Fall mit angeboten werden. Hier will man in jedem Fall der direkten Konfrontation aus dem Weg gehen.
Für das vierte Vorstandsmitglied sehe ich auch keine Notwendigkeit.
Die Verpflichtung des Vorstandes Aktien zu kaufen, scheint mir eine Beruhigungspille zu sein. Eigentlich sollte sowas auch ohne Verpflichtung funktionieren, wenn man vom Unternehmen überzeugt ist, was man vom Vorstand erwarten muss.
Die regelmäßig aktualisierten Kompendien von K+S lesen sich auf den ersten Blick gut. Aber zum Schluss kommt einfach viel zu wenig raus. Auch die Zielvereinbarungen von VS und AR erscheinen mir auf lange Sicht eher ein Modell zu sein, um sich stärker zu bereichern.
Fazit: Als langfristiger Aktionär muss man hier einfach unzufrieden sein. Die Aktienkursentwicklung ist äußerst bescheiden und dafür können eben nicht nur die Düngemittelpreise verantwortlich gemacht werden.
Die ausschließlich virtuelle HV ist wirklich eine Frechheit. Physisch sollte in jedem Fall mit angeboten werden. Hier will man in jedem Fall der direkten Konfrontation aus dem Weg gehen.
Für das vierte Vorstandsmitglied sehe ich auch keine Notwendigkeit.
Die Verpflichtung des Vorstandes Aktien zu kaufen, scheint mir eine Beruhigungspille zu sein. Eigentlich sollte sowas auch ohne Verpflichtung funktionieren, wenn man vom Unternehmen überzeugt ist, was man vom Vorstand erwarten muss.
Die regelmäßig aktualisierten Kompendien von K+S lesen sich auf den ersten Blick gut. Aber zum Schluss kommt einfach viel zu wenig raus. Auch die Zielvereinbarungen von VS und AR erscheinen mir auf lange Sicht eher ein Modell zu sein, um sich stärker zu bereichern.
Fazit: Als langfristiger Aktionär muss man hier einfach unzufrieden sein. Die Aktienkursentwicklung ist äußerst bescheiden und dafür können eben nicht nur die Düngemittelpreise verantwortlich gemacht werden.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.638.402 von aufschwungost am 17.04.24 23:01:12Mach das Ding ohne Polemik und Zynismus, dann können sich andere Aktionäre dem anschließen. Die Fakten sollten im Vordergrund stehen und nicht die persönliche Frustration. Sonst hast Du zwar Recht, aber keiner will es hören. So schätze ich im Allgemeinen zumindest die Situation ein, wenn man jemanden von der eigenen Position überzeugen will.
Lesenswerter Beitrag aus Eisleben...
https://www.kpluss.com/.downloads/annual-general-meetings/20…
https://www.kpluss.com/.downloads/annual-general-meetings/20…
Aus der Einladung zur HV 2024 Quelle Homepage
"+ Einführung einer „Share Ownership Guideline“: Der Aufsichtsrat hat beschlossen, ab dem Jahr 2023 eine „Share Ownership Guideline“ in die Vorstandsverträge aufzunehmen. Diese verpflichtet die Vorstandsmitglieder, ein Volumen von 100 % ihrer jeweiligen STI-Brutto-Zielvergütung bezogen auf einen Dreijahresdurchschnitt in K+S Aktien zu investieren. Die Aufbauphase beträgt drei Jahre unter der Voraussetzung, dass für mindestens zwei Jahre mindestens 100 % des STI-Zielvergütungsbetrags ausgezahlt wurden. Andernfalls verlängert sich die Aufbauphase um jeweils ein Jahr. Damit wird sichergestellt, dass der Aktienerwerb aus der variablen Vergütung und nicht aus dem Privatvermögen erfolgen kann. Das Vorstandsmitglied hat erstmals zum Ende der Aufbauphase und sodann jeweils bis zum 31. Januar des Folgejahres nachzuweisen, dass es zum Ende eines jeden Jahres einen Aktienbesitz in Höhe von 100 % des jeweiligen STI-Zielvergütungsbetrags bezogen auf einen Dreijahresdurchschnitt in K+S Aktien gehalten hat. Der Nachweis soll anhand von Depotauszügen seines bei einem Kreditinstitut unterhaltenen Wertpapierdepots, die jeweils auf den 31. Dezember eines Jahres datieren, erfolgen. Die Aktienhalte- und Nachweispflicht besteht bis zwei Jahre nach dem Ausscheiden. Bereits vorhandene K+S Aktienbestände werden angerechnet. Bei einem Verstoß gegen die „Share Ownership Guideline“ hat ein ordentliches Vorstandsmitglied eine Vertragsstrafe in Höhe von 100 Tsd. € (Vorstandsvorsitzender 150 Tsd. €) zu zahlen."
"+ Einführung einer „Share Ownership Guideline“: Der Aufsichtsrat hat beschlossen, ab dem Jahr 2023 eine „Share Ownership Guideline“ in die Vorstandsverträge aufzunehmen. Diese verpflichtet die Vorstandsmitglieder, ein Volumen von 100 % ihrer jeweiligen STI-Brutto-Zielvergütung bezogen auf einen Dreijahresdurchschnitt in K+S Aktien zu investieren. Die Aufbauphase beträgt drei Jahre unter der Voraussetzung, dass für mindestens zwei Jahre mindestens 100 % des STI-Zielvergütungsbetrags ausgezahlt wurden. Andernfalls verlängert sich die Aufbauphase um jeweils ein Jahr. Damit wird sichergestellt, dass der Aktienerwerb aus der variablen Vergütung und nicht aus dem Privatvermögen erfolgen kann. Das Vorstandsmitglied hat erstmals zum Ende der Aufbauphase und sodann jeweils bis zum 31. Januar des Folgejahres nachzuweisen, dass es zum Ende eines jeden Jahres einen Aktienbesitz in Höhe von 100 % des jeweiligen STI-Zielvergütungsbetrags bezogen auf einen Dreijahresdurchschnitt in K+S Aktien gehalten hat. Der Nachweis soll anhand von Depotauszügen seines bei einem Kreditinstitut unterhaltenen Wertpapierdepots, die jeweils auf den 31. Dezember eines Jahres datieren, erfolgen. Die Aktienhalte- und Nachweispflicht besteht bis zwei Jahre nach dem Ausscheiden. Bereits vorhandene K+S Aktienbestände werden angerechnet. Bei einem Verstoß gegen die „Share Ownership Guideline“ hat ein ordentliches Vorstandsmitglied eine Vertragsstrafe in Höhe von 100 Tsd. € (Vorstandsvorsitzender 150 Tsd. €) zu zahlen."
"The Belarusian hacktivist collective “Cyber Partisans” took credit for a cyberattack that paralyzed state-owned fertilizer producer Grodno Azot earlier today.
They demand the release of political prisoners arrested by Alexander Lukashenko's regime."
https://twitter.com/InsiderEng/status/1780640592759783759
They demand the release of political prisoners arrested by Alexander Lukashenko's regime."
https://twitter.com/InsiderEng/status/1780640592759783759
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.634.745 von HFfresser am 17.04.24 13:25:56Der DAX bewegt sich auf Rekordhöhen, doch weiterhin notieren 23 Titel im unterbewerteten Bereich (Daten per 15. März 2024). Bei unseren letzten Untersuchungen im Oktober und November waren noch 29 beziehungsweise 25 Aktien unterbewertet, hatten also eine Bewertung von 4 oder 5 Sternen.19 mrt 2024
Erhofften 10 Euro??? Und Mosaic plus 35 Cent!!! Deutsche Anleger bleiben Sie mit der KS-Aktie zufrieden. Dividenden sind besser als die kranken Bankzinsen.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.626.744 von Freya33 am 16.04.24 12:12:50
Was wird erst geschrieben, wenn wir bei der erhofften 10 sind 🤔 Wann fängt Jansen eigentlich an
Zitat von Freya33: Hat Dr. Lu.... gesprochen, oder warum diese erneute Abwärtsbewegung?
Bei diesen niedrigen Kalipreisen muss die Nachfrage doch enorm sein, hat man doch Nachholbedarf. Die Äußerungen von IR Bock haben sich malwieder als falsch heraus gestellt.
In Kassel ist niemand in der Lage den Markt zukünftig richtig einzuschätzen. Normalerweise müsste auch BHP langsam nervös werden; denn so ein Mrd Grab Jansen muß den Aktionären dann auch erklärt werden müssen.
Was wird erst geschrieben, wenn wir bei der erhofften 10 sind 🤔 Wann fängt Jansen eigentlich an
Kursentwicklung
Hat Dr. Lu.... gesprochen, oder warum diese erneute Abwärtsbewegung? Bei diesen niedrigen Kalipreisen muss die Nachfrage doch enorm sein, hat man doch Nachholbedarf. Die Äußerungen von IR Bock haben sich malwieder als falsch heraus gestellt.
In Kassel ist niemand in der Lage den Markt zukünftig richtig einzuschätzen. Normalerweise müsste auch BHP langsam nervös werden; denn so ein Mrd Grab Jansen muß den Aktionären dann auch erklärt werden müssen.
ja und wie soll es denn zu eine Erholung der Aktie kommen, wenn die an guten Börsentagen geshortet oder mit Verkaufsempfehlungen ausgestattet wird...dann kommen so Tage wie heute und da zieht der Markt am Ende die Aktie auch wieder runter...
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.611.291 von aufschwungost am 12.04.24 18:22:34
Mal ist es HelloFresh , dann ist es deutsche Pfandbrief und dann wiederum K + S . Die bevorzugen den deutschen Markt aktuell . Ist das ein Wunder .
Zitat von aufschwungost: na hoffentlich auf die 60+ denn 41 hat Dr.L ja schon mit dem Verweis auf zu wenig vor mehreren Jahren! abgelehnt...
Schuldenfrei aber Cashcow notverkauft...Kurs wiedermal im Keller...wie eigentlich die allermeiste Zeit in den letzten 10 Jahren.
Dr.L. traut der Markt nichts zu, das sagt der Kurs und das spielen die Shortseller mit regelmäßigen Platz 1 der meist leerverkauften Aktien bundesweit.
Mal ist es HelloFresh , dann ist es deutsche Pfandbrief und dann wiederum K + S . Die bevorzugen den deutschen Markt aktuell . Ist das ein Wunder .
na hoffentlich auf die 60+ denn 41 hat Dr.L ja schon mit dem Verweis auf zu wenig vor mehreren Jahren! abgelehnt...
Schuldenfrei aber Cashcow notverkauft...Kurs wiedermal im Keller...wie eigentlich die allermeiste Zeit in den letzten 10 Jahren.
Dr.L. traut der Markt nichts zu, das sagt der Kurs und das spielen die Shortseller mit regelmäßigen Platz 1 der meist leerverkauften Aktien bundesweit.
Schuldenfrei aber Cashcow notverkauft...Kurs wiedermal im Keller...wie eigentlich die allermeiste Zeit in den letzten 10 Jahren.
Dr.L. traut der Markt nichts zu, das sagt der Kurs und das spielen die Shortseller mit regelmäßigen Platz 1 der meist leerverkauften Aktien bundesweit.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.611.210 von aufschwungost am 12.04.24 18:09:18
also wenn ich in der Miese stecke dann sollte ich mich doch eigentlich über jeden Anstieg freuen nur bei dir ist es genau umgekehrt 🙃 . wer weiß wo das noch hingeht 🤔
Zitat von aufschwungost:Zitat von InvestMen2: Dieser Rotz geht schon wieder hoch 😕
ja genau 15 cents und hat erst in wenigen tagen Rund 2 Euro verloren...tolle Rechnung.
also wenn ich in der Miese stecke dann sollte ich mich doch eigentlich über jeden Anstieg freuen nur bei dir ist es genau umgekehrt 🙃 . wer weiß wo das noch hingeht 🤔
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.611.087 von InvestMen2 am 12.04.24 17:55:43
ja genau 15 cents und hat erst in wenigen tagen Rund 2 Euro verloren...tolle Rechnung.
Zitat von InvestMen2: Dieser Rotz geht schon wieder hoch 😕
ja genau 15 cents und hat erst in wenigen tagen Rund 2 Euro verloren...tolle Rechnung.
Dieser Rotz geht schon wieder hoch 😕
Die Tilgung geht los.
Eine weitere Sache, die helfen könnte: ein totaler Boykott von Kali aus Weißrussland und den umliegenden Feindgebieten.
Und dan haben wir noch Deutsche Bank. Sie meint: FRANKFURT (dpa-AFX Analyser) - Deutsche Bank Research hat die Einstufung für K+S vor Zahlen zum ersten Quartal auf "Hold" mit einem Kursziel von 13 Euro belassen. Das operative Ergebnis (Ebitda) des Düngemittelproduzenten werde auf Jahressicht um fast zwei Drittel zurückgehen, schrieb Analyst Tristan Lamotte in einer am Donnerstag vorliegenden Studie. Das liege vor allem an niedrigeren Preisen, was von höheren Volumina teilweise ausgeglichen werden dürfte./bek/ajx
Also ein Freund der Shorter.
Also ein Freund der Shorter.
Antwort auf Beitrag Nr.: 75.608.750 von aufschwungost am 12.04.24 12:24:26DR. L. muß nur ein Ziel haben: Gewinnmaximierung und Dividendenerhöhung. Alles andere ist zweitrangig.
Drüben im Schwesterforum sind wie jedes Jahr vor der HV einige Nicks "pro K+S" und "pro Dr.L." aktiv die sich zum Teil erst um November 2023 angemeldet haben. Ich gehe mal von Nicks der IR Abteilung aus die Dr.L über bis und über die HV "positiv begleiten" und danach verstummen werden. Das war jetzt jedes Jahr zu beobachten. Das starke Frühlingsgeschäft scheint auch auszubleiben...die HV sind für nach der HV positioniert....vielleicht knallt es auch schon vorher, aber ich glaube Dr.L wird sich bis zur HV zurückhalten. Mal sehen wie er die -40% seit der letzten HV erklären wird...bestimmt sind wieder alle anderen Schuld, außer K+S und dem verantwortlichen CEO.
Ich hoffe diesmal werden VS/AR nicht entlastet! armseliger Kurs und armseliger Ausblick (Nullnummer 2023 und vermutlich maximal Pflichtdividende) dafür gigantische Ausgaben für unrentable Standorte und Ökoschmarozer die "klein-klein" zu gigantischen Dingen aufbauschen und die Hand dauerhaft aufhalten. Für alle ist Geld da, außer für die Shareholder...die schauen zu wie sich Buchverluste auftürmen, Dividenden zusammengestrichen werden und die Peers auf und davon ziehen.
Ich hoffe diesmal werden VS/AR nicht entlastet! armseliger Kurs und armseliger Ausblick (Nullnummer 2023 und vermutlich maximal Pflichtdividende) dafür gigantische Ausgaben für unrentable Standorte und Ökoschmarozer die "klein-klein" zu gigantischen Dingen aufbauschen und die Hand dauerhaft aufhalten. Für alle ist Geld da, außer für die Shareholder...die schauen zu wie sich Buchverluste auftürmen, Dividenden zusammengestrichen werden und die Peers auf und davon ziehen.
Nicht verkaufen! Die Shorter haben noch ein Riesenbedarf und zahlen Höchtstpreise!
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