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    Bewerbungsfragebogen: Ehrlichkeit ? - 500 Beiträge pro Seite

    eröffnet am 06.10.02 16:01:55 von
    neuester Beitrag 06.10.02 19:44:58 von
    Beiträge: 6
    ID: 642.673
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      Avatar
      schrieb am 06.10.02 16:01:55
      Beitrag Nr. 1 ()
      Nehmen wir folgende Frage (ist mir in aehnlicher Form schon untergekommen) in einem Bewerbungsfragebogen an:

      ---
      Sie erwischen ihren Kollegen waehrend er private Ferngespraeche auf Firmenkosten fuehrt. Wie reagieren Sie ?

      A. Sie melden den Vorfall ihrem Vorgesetzten.

      B. Sie sprechen mit ihrem Kollegen, und sagen, dass Sie im Widerholungsfall den Vorfall ihrem Vorgesetzten melden.

      C. Sie uebersehen den Vorfall, um das gute Betriebsklima zu wahren.
      ---

      Ich vermute mal, dass von mir als Bewerber die Antwort A erwartet wird. Wenn ich aber ehrlich waere, wuerde ich (und vermutlich 90% meiner Mitmenschen) mit einer Variante von B reagieren. Was also tun ? Im Fragebogen die Form wahren, luegen, und A ankreuzen ? Oder ehrlich bleiben und die B ankreuzen ?

      Was bezweckt die einstellende Firma mit einer solchen Frage ? Waere mit B meine Bewerbung gestorben ? Oder wird mit so einer Frage getestet, wie ehrlich ich den Fragebogen beantworte, B als Antwort also sogar eher erwuenscht. Das C eine KO-Antwort ist, steht wohl ausser Frage. Wie sehen das die Profis ?

      Rodex
      Avatar
      schrieb am 06.10.02 16:15:03
      Beitrag Nr. 2 ()
      Antwort D ist korrekt.

      - Wegen einem solchen Zwischenfall werden Sie sicherlich nicht das gerade selber geführte private 0190-er Gespräch unterbrechen.
      Avatar
      schrieb am 06.10.02 16:23:55
      Beitrag Nr. 3 ()
      Ich muss sagen ich würde mit einer Variante von C reagieren. Kann ja passieren daß man kurz telefonieren muss. Ankreuzen würde ich wohl am ehesten B, sonst meint jeder man wär ne alte Petze. Is aber irgendwie ne Fangfrage
      Avatar
      schrieb am 06.10.02 16:32:20
      Beitrag Nr. 4 ()
      Die beste Lösung:

      Nichts ankreuzen.

      ;)
      Avatar
      schrieb am 06.10.02 16:33:02
      Beitrag Nr. 5 ()
      B ist richtig !

      ähnliche Fragen findet man in jedem Bewerbungsratgeber o. ä.

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      Avatar
      schrieb am 06.10.02 19:44:58
      Beitrag Nr. 6 ()
      B würde ich nehmen!

      Wenn es um eine Führungsposition geht ist die "emotionelle Intelligenz" gefragt


      pF


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