Europas beste Arbeitgeber in London bekannt gegeben / 27 deutsche Unternehmen unter den Siegern (FOTO)
Köln (ots) - - Great Place to Work® - weltweit führender Experte für
Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität - hat in Kooperation mit der
englischen Wochenzeitung "The Economist" die Gewinner des Wettbewerbs "Europas
Beste Arbeitgeber 2020" veröffentlicht.
- Insgesamt nahmen mehr als 3.000 Unternehmen aus 19 europäischen Ländern an dem
Arbeitgeberwettbewerb teil. Gut 1,5 Millionen Mitarbeitende wurden von Great
Place to Work® befragt, wie sie die Qualität und Attraktivität ihres
Unternehmens als Arbeitgeber erleben.
Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität - hat in Kooperation mit der
englischen Wochenzeitung "The Economist" die Gewinner des Wettbewerbs "Europas
Beste Arbeitgeber 2020" veröffentlicht.
- Insgesamt nahmen mehr als 3.000 Unternehmen aus 19 europäischen Ländern an dem
Arbeitgeberwettbewerb teil. Gut 1,5 Millionen Mitarbeitende wurden von Great
Place to Work® befragt, wie sie die Qualität und Attraktivität ihres
Unternehmens als Arbeitgeber erleben.
27 deutsche Unternehmen unter den Siegern
Aus Deutschland schafften es in diesem Jahr 27 Unternehmen auf die Liste der 125
besten europäischen Arbeitgeber - ein neuer Rekord! Aber nicht der einzige.
Erstmals belegte ein deutsches Unternehmen einen ersten Platz in der Kategorie
"Unternehmen mit 50 bis 499 Mitarbeitenden": Pascoe Naturmedizin aus Gießen.
"Wir freuen uns über das erfolgreiche Abschneiden der deutschen Unternehmen im
europäischen Gesamtvergleich", sagt Frank Hauser, Geschäftsführer bei Great
Place to Work® Deutschland. "Gute und attraktive Arbeitsbedingungen stärken das
Engagement der Mitarbeitenden und tragen entscheidend zum Unternehmenserfolg und
zur Meisterung wichtiger Zukunftsaufgaben bei."
Im Ländervergleich liegt Großbritannien (30) knapp vor Deutschland (27), gefolgt
von Frankreich und Schweden mit jeweils 22 ausgezeichneten Unternehmen.
Auf die erlebte Kultur kommt es an!
Um für den europäischen Wettbewerb berücksichtigt zu werden, müssen die
Unternehmen in einem der nationalen Wettbewerbe - wie hierzulande "Deutschlands
Beste Arbeitgeber" - auszeichnet worden sein. Die Grundlage bildet eine
repräsentative, unabhängige und anonyme Befragung der Mitarbeitenden zu mehr als
60 Kriterien wie erlebte Führungsqualität, Identifikation, Einbindung und
Teamgeist, Entwicklungsmöglichkeiten sowie und Gesundheitsförderung. Daneben
wird das Management zur Qualität, Vielfalt und Nachhaltigkeit der
Personalmaßnahmen befragt. Beides fließt mit einer Gewichtung von 75 Prozent zu
25 Prozent in die Bewertung ein.
Auszeichnung in verschiedenen Kategorien
Vergeben wird die europäische Auszeichnung in vier Größenklassen:
"Multinationale Unternehmen" müssen mehr als 1.000 Mitarbeitende haben und in
mindestens drei europäischen Ländern ausgezeichnet sein.
Spitzenplätze aus deutscher Sicht belegen in dieser Kategorie in diesem Jahr:
salesforce.com Germany (Platz 1) und Hilton International Germany (Platz 3).
Ebenfalls unter den Top 25 haben sich die Unternehmen Mars Deutschland, DIS AG,
Daimler Mobility AG, Cadence Design Systems, SAS Institute, Johnson & Johnson
Aus Deutschland schafften es in diesem Jahr 27 Unternehmen auf die Liste der 125
besten europäischen Arbeitgeber - ein neuer Rekord! Aber nicht der einzige.
Erstmals belegte ein deutsches Unternehmen einen ersten Platz in der Kategorie
"Unternehmen mit 50 bis 499 Mitarbeitenden": Pascoe Naturmedizin aus Gießen.
"Wir freuen uns über das erfolgreiche Abschneiden der deutschen Unternehmen im
europäischen Gesamtvergleich", sagt Frank Hauser, Geschäftsführer bei Great
Place to Work® Deutschland. "Gute und attraktive Arbeitsbedingungen stärken das
Engagement der Mitarbeitenden und tragen entscheidend zum Unternehmenserfolg und
zur Meisterung wichtiger Zukunftsaufgaben bei."
Im Ländervergleich liegt Großbritannien (30) knapp vor Deutschland (27), gefolgt
von Frankreich und Schweden mit jeweils 22 ausgezeichneten Unternehmen.
Auf die erlebte Kultur kommt es an!
Um für den europäischen Wettbewerb berücksichtigt zu werden, müssen die
Unternehmen in einem der nationalen Wettbewerbe - wie hierzulande "Deutschlands
Beste Arbeitgeber" - auszeichnet worden sein. Die Grundlage bildet eine
repräsentative, unabhängige und anonyme Befragung der Mitarbeitenden zu mehr als
60 Kriterien wie erlebte Führungsqualität, Identifikation, Einbindung und
Teamgeist, Entwicklungsmöglichkeiten sowie und Gesundheitsförderung. Daneben
wird das Management zur Qualität, Vielfalt und Nachhaltigkeit der
Personalmaßnahmen befragt. Beides fließt mit einer Gewichtung von 75 Prozent zu
25 Prozent in die Bewertung ein.
Auszeichnung in verschiedenen Kategorien
Vergeben wird die europäische Auszeichnung in vier Größenklassen:
"Multinationale Unternehmen" müssen mehr als 1.000 Mitarbeitende haben und in
mindestens drei europäischen Ländern ausgezeichnet sein.
Spitzenplätze aus deutscher Sicht belegen in dieser Kategorie in diesem Jahr:
salesforce.com Germany (Platz 1) und Hilton International Germany (Platz 3).
Ebenfalls unter den Top 25 haben sich die Unternehmen Mars Deutschland, DIS AG,
Daimler Mobility AG, Cadence Design Systems, SAS Institute, Johnson & Johnson