109 Aufrufe 109 0 Kommentare 0 Kommentare

    MBWL International veröffentlicht den 4. Globalen Benefits Forecast 2025 - Seite 2


    - Die Verwaltung von beitragsorientierten Pensionsplänen wird weithin als
    wichtig angesehen, jedoch bietet nur die Hälfte der Unternehmen eine Beratung
    zum Zeitpunkt der Pensionierung an.
    - Datenanalysen werden in erster Linie eingesetzt, um die Inanspruchnahme von
    Benefits zu verfolgen und zukünftige Kosten vorherzusagen. Viele Arbeitgeber
    verlassen sich auf externe Ressourcen für ein effektives Leistungsmanagement.

    John-Paul Augeri, Managing Director und Global EB Consulting Leader bei Milliman
    und MBWL International, erklärte: "Globale HR-Führungskräfte mit Fokus auf die
    Benefits-Gestaltung sehen sich mit einer zunehmend komplexen Personallandschaft
    konfrontiert, in der sich die Herausforderungen und Prioritäten verändern. Die
    Gesundheitskosten steigen, die Belegschaftsdynamiken verändern sich und neue
    Technologien werden immer schneller eingeführt. In diesem Kontext können eine
    solide Governance sowie klügere, individuellere Vorsorgestrategien Unternehmen
    und Mitarbeitern weltweit echten Mehrwert bieten."

    Die vollständigen Umfrageergebnisse finden Sie hier: MBWL International | 2025
    Global Benefits Forecast
    (https://mbwl-int.com/insights/2025-global-benefits-forecast/)

    Über MBWL International

    MBWL International ist ein unabhängiges, globales Beratungshaus, das innovative,
    strategische Beratung in den Bereichen betriebliche Altersversorgung und
    Benefits für multinationale Unternehmen jeder Größe anbietet, und zwar überall
    dort, wo sie geschäftlich tätig sind. Mit über 8.000 Mitarbeitern in mehr als 35
    Ländern bietet MBWL weltweit herausragende Expertise in den Bereichen Strategie
    und Governance, versicherungsmathematische Beratung, globales
    Versorgungsmanagement, M&A, Verwaltung, Mitarbeiterengagement und mehr. Lurse
    ist ein Partnerunternehmen dieses Joint Ventures. https://www.mbwl-int.com

    Über Lurse

    Die Lurse GmbH ist HR- und bAV-Lösungsanbieter mit den Schwerpunkten
    Compensation & Benefits, Pensions und Talent. Seit 1989 berät Lurse große und
    mittelständische Unternehmen aller Branchen national und international bei der
    Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung von Vergütungs-, Benefits- und
    Performance Management-Systemen. Neben der Beratung zur Einrichtung,
    Harmonisierung und Ablösung von betrieblichen Versorgungswerken und EbAVs bietet
    das Unternehmen eine breite Unterstützung in der Mitarbeiterbetreuung und
    Kommunikation an. Umfassendes Know-how sowie eine hochautomatisierte
    Infrastruktur in der digitalen bAV-Administration und
    versicherungsmathematischen Bewertung von bAV-Systemen vervollständigen das
    bAV-Portfolio. Zusammen mit MBWL International wird die internationale Renten-
    und Pensionsberatung aus einer Hand angeboten. Das Unternehmen gehört zum
    Industrieversicherungsmakler MRH Trowe. http://www.lurse.de

    Pressekontakt:

    Utta Kuckertz-Wockel
    MBWL und Lurse
    Telefon +49 511 545566-21
    mailto:utta.kuckertz-wockel@lurse.de

    Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/134874/6036021
    OTS: Lurse
     Seite 2 von 2




    news aktuell
    0 Follower
    Autor folgen
    Verfasst von news aktuell
    MBWL International veröffentlicht den 4. Globalen Benefits Forecast 2025 - Seite 2 - Globale Benefit Trends multinationaler Unternehmen - Kosten spielen die größte Bedeutung bei der Benefits-Gestaltung - Verändernde Belegschaftsdynamiken erfordern eine solide Governance und personalisierte Vorsorgestrategien MBWL International, …