LVM setzt Wachstumskurs fort / Versicherer schließt Geschäftsjahr gut ab und wächst weiter stärker als der Markt (FOTO) - Seite 2

Prozent) auf über 873,4 Millionen Euro.

Verstärkung mit 430 neuen Mitarbeitenden geplant

Das konstante Wachstum der LVM zeigt sich auch auf personeller Ebene. Im
Innendienst plant das Unternehmen 2024 insgesamt 430 neue Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter einzustellen. Der Grund dafür sind kontinuierliche gestiegene
Kunden- und Vertragszahlen sowie altersbedingte Fluktuation. In den nächsten
zehn Jahren verabschiedet das Unternehmen jährlich im Schnitt 120 Mitarbeitende
in den Ruhestand, deren Stellen sukzessive nachbesetzt werden. Und auch in den
LVM-Agenturen steigt der Bedarf an neuen Kolleginnen und Kollegen stetig weiter.
Allein 2024 plant die LVM mit rund 100 neuen und nachzubesetzenden
Vertrauensleuten und etwa 830 Agentur-Mitarbeitenden.

Den Menschen ganzheitlich im Blick

Neben dem Werben um neue Mitarbeitende investiert die LVM viel in die Menschen,
die bereits an Bord sind. Mit einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement und
zahlreiche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt die
LVM ihre Mitarbeitenden ganzheitlich, damit sie lange gesund und leistungsfähig
bleiben.

In diesem Jahr richtet die LVM den Fokus im Betrieb insbesondere auf das
Älterwerden. Etwas mehr als ein Drittel der Belegschaft ist aktuell über 50
Jahre alt. In dieser Lebensphase sind Menschen häufig mit der Pflege von
Angehörigen konfrontiert und müssen oftmals plötzlich ihren Alltag neu
organisieren. Bei dieser privaten Herausforderung unterstützt die LVM ihre
Mitarbeitenden ebenfalls. Bereits seit 2015 bietet die LVM als erstes privates
Unternehmen deutschlandweit eine Pflegeberatung für Mitarbeitende an. Neben
einer regelmäßigen Präsenzsprechstunde einer Pflegeberatung am Campus in Münster
steht allen Beschäftigten im Innen- und Außendienst eine Hotline zur Verfügung,
die Hilfestellung bei allen Fragen rund um Pflege, Organisation und gesetzliche
Möglichkeiten leistet. Mit der Unterzeichnung der NRW-Charta zur Vereinbarkeit
von Beruf und Pflege im April 2024 bestätigt die LVM, dass diese unterstützenden
Maßnahmen fest in der Unternehmenspolitik und -kultur verankert sind.

Änderungen im Aufsichtsrat LVM-Leben

Prof. Dr. Bernhard Pellens schied aus dem Aufsichtsrat der LVM
Lebensversicherungs-AG aus. Er bleibt dem Unternehmen mit seinen Mandaten in den
Aufsichtsräten der LVM-Konzernmutter und LVM Krankenversicherungs-AG weiter
erhalten. Als Nachfolger für den Rest der laufenden Wahlperiode wählte die
Hauptversammlung der LVM Lebensversicherungs-AG den ausgewiesenen
Versicherungsexperten Dr. Frank Ellenbürger.

Für weitere Informationen:

Nicola Flügemann
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Abteilung Kommunikation

LVM Versicherung
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