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    Ausgezeichnet  3864  0 Kommentare Die besten Arbeitgeber in Baden-Württemberg 2017 - Seite 2



    Partner der 2015 ins Leben gerufenen Great Place to Work®
    Landesinitiative «Beste Arbeitgeber in Baden-Württemberg» sind der
    Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW) und Das Demographie
    Netzwerk e. V. (ddn). Medienpartner sind die Wirtschaftswoche und das
    Handelsblatt.

    Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur zahlt sich aus

    "Eine von Werten wie Vertrauen, Anerkennung und Teamgeist geprägte
    Unternehmenskultur trägt entscheidend zu Wachstum und Innovationen
    bei", sagt Andreas Schubert, Geschäftsführer beim Forschungs- und
    Beratungsinstitut Great Place to Work®. "Ausgezeichnete Arbeitgeber
    weisen ein deutlich höheres Engagement ihrer Mitarbeitenden auf,
    profitieren von einem um bis zu 50 Prozent geringeren Krankenstand
    und von bis zu dreifach höheren Bewerberquoten. Im Ganzen sind diese
    damit deutlich erfolgreicher und innovationsstärker, und haben zudem
    bessere Chancen auf dem umkämpften Fachkräftemarkt."

    Bewertungsgrundlagen und Hintergrundinformationen

    Vorausgegangen waren den Auszeichnungen von «Beste Arbeitgeber in
    Baden-Württemberg 2017» ausführliche Mitarbeiterbefragungen in den am
    Wettbewerb teilnehmenden Unternehmen sowie eine Befragung des
    Managements zu förderlichen Maßnahmen der Personalarbeit. Die anonym
    durchgeführte Mitarbeiterbefragung umfasst über 60 Einzelfragen. Im
    Mittelpunkt stehen dabei zentrale Arbeitsplatzthemen wie Fairness und
    Vertrauen in der Zusammenarbeit, Führungsqualität, persönliche
    Anerkennung und Wertschätzung, berufliche Unterstützung und
    Entwicklung, Partizipationsmöglichkeiten, betriebliche
    Gesundheitsförderung, Work-Life-Balance, Identifikation mit der
    Arbeit, Bindung an den Arbeitgeber und Weiterempfehlungsbereitschaft.
    Die besten Arbeitgeber werden auf Basis von Durchschnittswerten und
    Benchmarks des gesamten Teilnehmerfeldes ermittelt. Das unmittelbare
    Urteil der eigenen Mitarbeitenden der Unternehmen macht zwei Drittel
    der Gesamtbewertung aus.

    Der Landeswettbewerb «Beste Arbeitgeber in Baden-Württemberg» fand
    bereits zum zweiten Mal statt. Ziel der 2015 ins Leben gerufenen
    Great Place to Work® Initiative ist es, die Arbeitgeber der Region
    bei der Entwicklung einer vertrauensvollen und begeisternden
    Arbeitsplatzkultur zu fördern, und den gesamten Wirtschaftsstandort
    und seine Unternehmen durch ein eigenes Qualitätssiegel für
    Arbeitsplatzqualität und Arbeitgeberattraktivität zu stärken. Dach
    ist der bundesweite Great Place to Work® Wettbewerb «Deutschlands
    Beste Arbeitgeber». Dieser wird bereits seit 2002 jährlich
    durchgeführt; die aktuellen Gewinner werden am 16. März 2017 in
    Berlin ausgezeichnet.

    Anmeldung zum Folgewettbewerb ab sofort möglich

    Zum Folgewettbewerb «Beste Arbeitgeber in Baden-Württemberg 2018»
    können sich interessierte Unternehmen ab sofort anmelden unter:
    www.greatplacetowork.de.

    Mitmachen können Unternehmen aller Branchen und Größen (ab 10
    Beschäftigten) sowie auch Non-Profit-Organisationen und öffentliche
    Arbeitgeber jeder Art.

    Unabhängig von einer möglichen Auszeichnung profitieren alle
    Teilnehmer von der genauen Standortbestimmung und den vielen Impulsen
    zur Weiterentwicklung als guter und attraktiver Arbeitgeber.

    Über Great Place to Work®

    Great Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und
    Beratungsnetzwerk, das Unternehmen in rund 50 Ländern weltweit bei
    der Entwicklung einer mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur
    unterstützt.

    Neben individuellen Leistungsangeboten zur Standortbestimmung und
    Weiterentwicklung als guter und attraktiver Arbeitgeber ermittelt das
    Institut im Rahmen überregionaler, regionaler und
    branchenspezifischer Benchmark-Untersuchungen in Zusammenarbeit mit
    namhaften Partnern regelmäßig sehr gute Arbeitgeber und stellt diese
    der Öffentlichkeit vor.

    Das deutsche Great Place to Work® Institut wurde 2002 gegründet
    und beschäftigt am Standort Köln derzeit rund 80 Mitarbeitende.

    Kontakt: Great Place to Work® Deutschland, Hardefuststraße 7,
    50677 Köln, Telefon: 0221 - 93 33 5-0, E-Mail:
    info@greatplacetowork.de - www.greatplacetowork.de

    OTS: Great Place to Work® Institut Deutschland
    newsroom: http://www.presseportal.de/nr/69829
    newsroom via RSS: http://www.presseportal.de/rss/pm_69829.rss2

    Pressekontakt:
    Kommunikationsberatung
    Ansgar Metz

    Haselbergstraße 19
    50931 Köln
    T +49 177 295 38 00
    E-Mail: ansgar.metz@email.de
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