Great Place to Work
Johnson & Johnson Family of Companies gehört zu Deutschlands besten Arbeitgebern 2016 (FOTO)
Norderstedt/Neuss (ots) -
- Querverweis: Bildmaterial wird über obs versandt und ist
abrufbar unter http://www.presseportal.de/bilder -
- Johnson & Johnson Family of Companies belegt beim Wettbewerb
"Deutschlands Beste Arbeitgeber 2016" des Great Place to Work®
Instituts den 3. Platz.
- In diesem Jahr nahm Johnson & Johnson in Deutschland zum ersten
Mal mit allen drei Geschäftsbereichen gemeinsam am Wettbewerb
teil.
- Die Johnson & Johnson Family of Companies zeichnet sich durch
hohen Respekt in der Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeiten und
offene Teamstrukturen aus.
- Querverweis: Bildmaterial wird über obs versandt und ist
abrufbar unter http://www.presseportal.de/bilder -
- Johnson & Johnson Family of Companies belegt beim Wettbewerb
"Deutschlands Beste Arbeitgeber 2016" des Great Place to Work®
Instituts den 3. Platz.
- In diesem Jahr nahm Johnson & Johnson in Deutschland zum ersten
Mal mit allen drei Geschäftsbereichen gemeinsam am Wettbewerb
teil.
- Die Johnson & Johnson Family of Companies zeichnet sich durch
hohen Respekt in der Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeiten und
offene Teamstrukturen aus.
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Johnson & Johnson Family of Companies ist einer der besten
Arbeitgeber in Deutschland. Bei der bundesweiten Vergleichsstudie
"Deutschlands beste Arbeitgeber 2016" des Great Place to Work®
Instituts erreichte das Unternehmen, zu dem neben dem
Geschäftsbereich Consumer auch Johnson & Johnson Medical Devices und
die Pharmasparte Janssen zählen, den 3. Platz in der Kategorie der
Unternehmen mit 2.001 bis 5.000 Mitarbeitern. Ausgezeichnet wurden
Unternehmen, die aus Sicht ihrer Beschäftigten eine besonders
vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Arbeitsplatzkultur
haben und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
In den vergangenen Jahren hatten die verschiedenen
Geschäftsbereiche bereits unabhängig voneinander erfolgreich an dem
Wettbewerb teilgenommen. In diesem Jahr trat Johnson & Johnson
Deutschland erstmals als Unternehmensfamilie an.
"Unter dem Dach der Johnson & Johnson Family of Companies arbeiten
wir alle gemeinsam an unserem Ziel, die Gesundheit und das
Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern", sagt Claudia
Fischer, Human Resources Director bei Johnson & Johnson Medical.
"Umso wichtiger ist es, unseren Kollegen eine mitarbeiterorientierte
Arbeitsplatzkultur zu bieten, in der auch ihr eigenes Wohl im Zentrum
steht."
Das Unternehmenscredo "Für die Welt sorgen - beim Einzelnen
beginnen" lebt Johnson & Johnson nach außen wie innen. An den vielen
Standorten in Deutschland, darunter die großen Standorte in
Norderstedt und Neuss, stehen hoher Respekt in der Zusammenarbeit und
offene Teamstrukturen genauso auf der Tagesordnung wie die
persönliche Entwicklung, gesundheitsfördernde Programme und flexible
Arbeitszeiten der Mitarbeiter.
Besonders gut schnitt das Unternehmen in der Kategorie Stolz ab:
Knapp 90 Prozent der Mitarbeiter gaben an, stolz zu sein, anderen
erzählen zu können, dass sie für Johnson & Johnson arbeiten und sogar
97 Prozent der Befragten erklären, dass sie die Produkte von Johnson
& Johnson jederzeit empfehlen würden. In der Kategorie Fairness
Arbeitgeber in Deutschland. Bei der bundesweiten Vergleichsstudie
"Deutschlands beste Arbeitgeber 2016" des Great Place to Work®
Instituts erreichte das Unternehmen, zu dem neben dem
Geschäftsbereich Consumer auch Johnson & Johnson Medical Devices und
die Pharmasparte Janssen zählen, den 3. Platz in der Kategorie der
Unternehmen mit 2.001 bis 5.000 Mitarbeitern. Ausgezeichnet wurden
Unternehmen, die aus Sicht ihrer Beschäftigten eine besonders
vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Arbeitsplatzkultur
haben und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
In den vergangenen Jahren hatten die verschiedenen
Geschäftsbereiche bereits unabhängig voneinander erfolgreich an dem
Wettbewerb teilgenommen. In diesem Jahr trat Johnson & Johnson
Deutschland erstmals als Unternehmensfamilie an.
"Unter dem Dach der Johnson & Johnson Family of Companies arbeiten
wir alle gemeinsam an unserem Ziel, die Gesundheit und das
Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern", sagt Claudia
Fischer, Human Resources Director bei Johnson & Johnson Medical.
"Umso wichtiger ist es, unseren Kollegen eine mitarbeiterorientierte
Arbeitsplatzkultur zu bieten, in der auch ihr eigenes Wohl im Zentrum
steht."
Das Unternehmenscredo "Für die Welt sorgen - beim Einzelnen
beginnen" lebt Johnson & Johnson nach außen wie innen. An den vielen
Standorten in Deutschland, darunter die großen Standorte in
Norderstedt und Neuss, stehen hoher Respekt in der Zusammenarbeit und
offene Teamstrukturen genauso auf der Tagesordnung wie die
persönliche Entwicklung, gesundheitsfördernde Programme und flexible
Arbeitszeiten der Mitarbeiter.
Besonders gut schnitt das Unternehmen in der Kategorie Stolz ab:
Knapp 90 Prozent der Mitarbeiter gaben an, stolz zu sein, anderen
erzählen zu können, dass sie für Johnson & Johnson arbeiten und sogar
97 Prozent der Befragten erklären, dass sie die Produkte von Johnson
& Johnson jederzeit empfehlen würden. In der Kategorie Fairness
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