Arbeitszeitmonitor 2019 / Ein Drittel der Fachkräfte arbeitet über ein Jahr umsonst (FOTO)
Hamburg (ots) -
- Querverweis: Bildmaterial wird über obs versandt und ist
abrufbar unter http://www.presseportal.de/bilder -
Wie viele Überstunden leisten Fach- und Führungskräfte in
Deutschland? In welchen Branchen arbeiten Beschäftigte länger?
Antworten auf diese Fragen liefert der "Arbeitszeitmonitor 2019" der
Vergütungsanalysten von Compensation Partner. Für die Studie werteten
die Experten 215.403 Daten aus. Das Ergebnis: In ihrer gesamten
Berufslaufbahn machen Fachkräfte 9.655 und Führungskräfte 15.390
Überstunden.
Insgesamt leisten 54 Prozent aller Beschäftigten in Deutschland
Überstunden - im Durchschnitt rund drei pro Woche. Frauen verrichten
im Schnitt 2,2 und Männer 3,7 Überstunden.
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abrufbar unter http://www.presseportal.de/bilder -
Wie viele Überstunden leisten Fach- und Führungskräfte in
Deutschland? In welchen Branchen arbeiten Beschäftigte länger?
Antworten auf diese Fragen liefert der "Arbeitszeitmonitor 2019" der
Vergütungsanalysten von Compensation Partner. Für die Studie werteten
die Experten 215.403 Daten aus. Das Ergebnis: In ihrer gesamten
Berufslaufbahn machen Fachkräfte 9.655 und Führungskräfte 15.390
Überstunden.
Insgesamt leisten 54 Prozent aller Beschäftigten in Deutschland
Überstunden - im Durchschnitt rund drei pro Woche. Frauen verrichten
im Schnitt 2,2 und Männer 3,7 Überstunden.
Hochgerechnete Überstunden im gesamten Berufsleben
In ihrer gesamten Berufslaufbahn leisten Fachkräfte insgesamt
9.655 Überstunden. Ein Drittel davon bekommt diese nicht
ausgeglichen. Sie arbeiten somit in ihrer Karriere über ein Jahr (13
Monate) umsonst. Führungskräfte kommen auf 15.390 zusätzliche
Arbeitsstunden in ihrer Berufslaufbahn. Unter ihnen erhalten 74
Prozent keinen Ausgleich. Aufsummiert arbeiten sie insgesamt über
eineinhalb Jahre (21 Monate) ohne Bezahlung.
Immer weniger Überstunden seit 2009
Beschäftigte in Deutschland leisteten im Krisenjahr 2009 im
Schnitt 6,5 Überstunden wöchentlich. Seit 2010 sinkt die Anzahl
kontinuierlich und beträgt heute 3,03. "Die angespannte Situation der
Finanzkrise führte im Jahr 2009 zu deutlich mehr Überstunden als
heute. Derzeit erleben wir einen Wirtschaftsboom und die
Work-Life-Balance steht im Vordergrund, wodurch die Bereitschaft zu
Überstunden tendenziell geringer ist.", so Tim Böger, Geschäftsführer
von Compensation Partner.
Kaum regionale Unterschiede bei Überstunden
Laut der Auswertung liegen kaum regionale Unterschiede
hinsichtlich der Anzahl der Überstunden vor. Auffällig sind die
leicht höheren Werte in Stadtstaaten. Demnach arbeiten Beschäftigte
in Berlin und Hamburg mit durchschnittlich 3,3 Überstunden pro Woche
am längsten. Bundesweit liegt der Wert bei 3,03 Stunden. "Die Region
hat keinen signifikanten Einfluss auf die Höhe der Überstunden. In
Ballungsgebieten mit vielen Unternehmen ist die Anzahl an
Beschäftigten mit hoher Auslastung höher als im ländlichen Raum", so
Böger weiter.
Höhere Einkommen führen zu mehr Überstunden
In höheren Einkommensklassen steigt auch die Überstundenanzahl.
Während Fachkräfte mit einem Jahresgehalt von bis zu 20.000 Euro 1,9
Überstunden pro Woche verrichten, arbeiten solche mit über 120.000
Euro durchschnittlich 6,8 Stunden zusätzlich. Führungskräfte mit über
In ihrer gesamten Berufslaufbahn leisten Fachkräfte insgesamt
9.655 Überstunden. Ein Drittel davon bekommt diese nicht
ausgeglichen. Sie arbeiten somit in ihrer Karriere über ein Jahr (13
Monate) umsonst. Führungskräfte kommen auf 15.390 zusätzliche
Arbeitsstunden in ihrer Berufslaufbahn. Unter ihnen erhalten 74
Prozent keinen Ausgleich. Aufsummiert arbeiten sie insgesamt über
eineinhalb Jahre (21 Monate) ohne Bezahlung.
Immer weniger Überstunden seit 2009
Beschäftigte in Deutschland leisteten im Krisenjahr 2009 im
Schnitt 6,5 Überstunden wöchentlich. Seit 2010 sinkt die Anzahl
kontinuierlich und beträgt heute 3,03. "Die angespannte Situation der
Finanzkrise führte im Jahr 2009 zu deutlich mehr Überstunden als
heute. Derzeit erleben wir einen Wirtschaftsboom und die
Work-Life-Balance steht im Vordergrund, wodurch die Bereitschaft zu
Überstunden tendenziell geringer ist.", so Tim Böger, Geschäftsführer
von Compensation Partner.
Kaum regionale Unterschiede bei Überstunden
Laut der Auswertung liegen kaum regionale Unterschiede
hinsichtlich der Anzahl der Überstunden vor. Auffällig sind die
leicht höheren Werte in Stadtstaaten. Demnach arbeiten Beschäftigte
in Berlin und Hamburg mit durchschnittlich 3,3 Überstunden pro Woche
am längsten. Bundesweit liegt der Wert bei 3,03 Stunden. "Die Region
hat keinen signifikanten Einfluss auf die Höhe der Überstunden. In
Ballungsgebieten mit vielen Unternehmen ist die Anzahl an
Beschäftigten mit hoher Auslastung höher als im ländlichen Raum", so
Böger weiter.
Höhere Einkommen führen zu mehr Überstunden
In höheren Einkommensklassen steigt auch die Überstundenanzahl.
Während Fachkräfte mit einem Jahresgehalt von bis zu 20.000 Euro 1,9
Überstunden pro Woche verrichten, arbeiten solche mit über 120.000
Euro durchschnittlich 6,8 Stunden zusätzlich. Führungskräfte mit über