Wie wichtig ist die Beleuchtung für deinen Trading Arbeitsplatz - Seite 2

Eine gute Beleuchtung ist an jedem Arbeitsplatz wichtig. Doch im Gegensatz zu einer Produktionshalle, in der man sich bewegt und sich somit meist auch die Lichtverhältnisse im Laufe des Arbeitstages ändert, muss man in einem Büro über viele Stunden an seinem Platz sitzen und konzentriert arbeiten. Eine falsche Beleuchtung kann da großen Schaden anrichten.

Die Auswirkungen einer falschen Beleuchtung

Eine ungenügende oder schlichtweg falsche Beleuchtung am Arbeitsplatz kann schwerwiegende Folgen nach sich ziehen:

1. Die Unfallgefahr steigt, wenn der Arbeitsplatz und dessen Umgebung nicht richtig ausgeleuchtet ist. Durch daraus resultierenden Krankschreibungen der Arbeitskräfte wird der Gewinn des Betriebes gemindert.

2. Die Leistungsfähigkeit der einzelnen Arbeitnehmer fällt langsam, aber stetig über den Tag hinweg ab. Insbesondere, wenn auch die Pausen unter künstlichem Licht verbracht werden müssen.

3. Das Konzentrieren fällt schwer, es schleichen sich häufiger Fehler zum Beispiel in den Berechnungen ein. Das kann sich ebenfalls auf den gesamten Betrieb auswirken und dessen Gewinnspanne verringern.

4. Neben der Leistung leidet auch die Gesundheit, wenn dauerhaft bei schlechten Lichtverhältnissen gearbeitet werden muss. Die visuelle Überbeanspruchung führt unter anderem zu Kopfschmerzen und Augenflimmern sowie später zu tränenden und brennenden Augen.

Da die Probleme einer mangelhaften Beleuchtung inzwischen bekannt und dessen Folgen hinreichend erforscht worden sind, legt das Arbeitsschutzgesetz fest, was eine gute Beleuchtung ausmacht. Und vor allem, welche Grundregeln der Arbeitgeber bei der Beleuchtung an den unterschiedlichen Arbeitsplätzen berücksichtigen muss.

Was macht eine gute Beleuchtung für den Arbeitsplatz aus?

Um effektiv arbeiten zu können, werden die optimalen Lichtverhältnisse benötigt. Als Mindestanforderungen an die Arbeitsplatzbeleuchtung werden nach den Paragrafen 3 und 5 des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG) Lichtverhältnisse am Arbeitsplatz von mindestens 500 Lux vorgeschrieben. Für reine Schreibtischplätze werden jedoch mindestens 750 Lux angeraten. Ältere Menschen oder Arbeitnehmer, die eine Brille beziehungsweise Kontaktlinsen brauchen, benötigen einen Arbeitsplatz mit einer stärkeren Beleuchtung von bis zu 1500 Lux.

Idealerweise werden diese Werte erreicht durch eine Mischung von natürlichem Tageslicht in Form von Fenstern und/oder Dachöffnungen sowie einer künstlichen Beleuchtung mittels geeigneter Lampen. Diese, teils individuell auf jeden Arbeitsplatz ausgerichteten Lichtquellen können aus einer direkten Beleuchtung (Deckenlampen) als auch aus einer oder mehreren indirekten Lichtquellen (Wandstrahler) bestehen. Idealerweise befindet sich an jedem Arbeitsplatz zusätzlich noch eine Schreibtischlampe, um die Lichtverhältnisse zu optimieren.

Bei der Wahl des optimalen Schreibtischplatzes sind Standorten in Fensternähe den Vorzug zu geben. Denn im günstigsten Fall genügt das Tageslicht bereits aus, um optimale Lichtverhältnisse zu erzeugen und somit die laufenden Energiekosten des Betriebes zu senken. Außerdem sorgt auch der gelegentliche Blick aus dem Fenster bei dem Arbeitnehmer für mehr Wohlbefinden und somit einer besseren Leistungsfähigkeit.

Wie wirkt sich natürliches Sonnenlicht während der Arbeit auf den Menschen aus?

Auch wenn natürliches Tageslicht am Arbeitsplatz nicht gesetzlich vorgeschrieben ist, so besitzt es jedoch viele Vorteile. Denn das Tageslicht als sichtbarer Bestandteil der Sonnenstrahlung wirkt sich positiv auf die menschliche Psyche aus. Dadurch wird die Leistungsfähigkeit gesteigert.

Im Gegensatz zur künstlichen Beleuchtung einer Tageslichtlampe verändert sich natürliches Licht in seiner Intensität je nach Tageszeit, da die Sonne stetig ihren Standort wechselt. Auch das Wetter beeinflusst die Stärke des Lichteinfalls. Diese ständig in Änderung befindlichen Lichtverhältnisse wirkt sich auf die innere Uhr des Menschen und somit seinem persönlichen Rhythmus aus. Und das, ohne, dass man es merkt. Daher sind große Fenster mit einem natürlichen Lichteinfall jederzeit einer künstlichen Beleuchtung vorzuziehen. Ist ein Stellplatz an einem Fenster jedoch nicht möglich, sollte zumindest auf eine künstliche Beleuchtung mit Tageslichtlampen zurück gegriffen werden.

Auf was muss bei der optimalen Beleuchtung eines Arbeitsplatzes noch geachtet werden?

Die optimalen Lichtverhältnisse sind also essentiell für ein effektives und konzentriertes Arbeiten über einen längeren Zeitraum. Jedoch sollte die Beleuchtung auch so angebracht werden, dass sie den Arbeitgeber nicht blendet. Direkt durch Anstrahlen oder indirekt durch sich spiegelnde Flächen. Leider gibt es immer noch Arbeitsplätze, die mit modernen Möbeln ausgestattet sind, deren glänzende Oberfläche Licht reflektieren können. Das kann den Arbeitnehmer ablenken und seine Konzentration sowie Leistungsfähigkeit senken.

Die Nachteile von großen Fenstern am Arbeitsplatz

Der natürliche Lichteinfall von draußen hat jedoch nicht immer nur Vorteile. Je nach Wetterseite des Büros, insbesondere der Fensterfront, kann die direkte Sonnenbestrahlung des Arbeitsplatzes auch Nachteile mit sich bringen. Neben der Möglichkeit des Blendens (zum Beispiel Lichtspiegelung durch die Schreibtischplatte beziehungsweise reflektierende Oberflächen) können sich die Räume auch im Sommer stark aufheizen. In diesem Falle hilft ein indirekter Sonnenschutz von außen. Verstellbare Markisen zum Beispiel verhindern einen zu starken Sonneneinfall, erlauben jedoch gleichzeitig den ungehinderten Ausblick. Im Gegensatz zu den traditionellen Jalousien oder Übergardinen, die einfach zugezogen werden und den Raum unnötig verdunkeln.

Was zeichnet einen ergonomischen Arbeitsplatz aus?

Unter  ergonomisch versteht man den individuell für die Bedürfnisse des jeweiligen Arbeitnehmer zugeschnittenen Arbeitsplatz. Das bedeutet unter anderem einen verstellbaren Bürostuhl und einen höhenverstellbaren Schreibtisch mit und kippbaren Tischplatte. Jedoch auch die Beleuchtung kann an einem ergonomischen Arbeitsplatz personalisiert werden. Ein optimal ausgeleuchteter Arbeitsplatz begünstigt die Gesundheit und stärkt die Leistungsfähigkeit. Der Arbeitnehmer ist zufriedener während seiner Arbeit und steigert so die Produktivität. Und das wiederum kommt dem ganzen Betrieb zugute.

Quellenverzeichnis:

https://www.arbeitstipps.de/beleuchtung-am-arbeitsplatz.html

https://karrierebibel.de/ergonomische-beleuchtung-am-arbeitsplatz/