Der Traum von der großen Kanzlei - Experte verrät, ob größer immer besser ist und worauf es für Steuerberater wirklich ankommt (FOTO)
Speyer (ots) - Viele Steuerberater träumen davon, ihre Kanzlei zu vergrößern -
mit mehr Mitarbeitern, einem größeren Mandantenstamm und natürlich einem höheren
Umsatz. Doch mit dem Wachstum kommen auch neue Herausforderungen: höhere Kosten,
komplexere Verwaltungsaufgaben und die Schwierigkeit, die Qualität der Beratung
auf hohem Niveau zu halten.
"Beim Wachstum einer Kanzlei lauert die Gefahr, dass man sich zu sehr auf die
Expansion konzentriert und dabei das Wesentliche aus den Augen verliert: die
Qualität der Beratung und die persönliche Beziehung zu den Mandanten", erklärt
Michael Wohlfart von Kanzleibooster, Berater für Kanzleioptimierung. Wohlfart
weiß, dass echter Erfolg nicht alleine durch Expansion, sondern durch die
sorgfältige Abwägung von Qualität und Quantität, durch effiziente interne
Prozesse und eine fokussierte Mandantenakquise erreicht wird. In diesem Beitrag
erklärt er, ob größer immer besser ist und worauf es für Steuerberater wirklich
ankommt.
mit mehr Mitarbeitern, einem größeren Mandantenstamm und natürlich einem höheren
Umsatz. Doch mit dem Wachstum kommen auch neue Herausforderungen: höhere Kosten,
komplexere Verwaltungsaufgaben und die Schwierigkeit, die Qualität der Beratung
auf hohem Niveau zu halten.
"Beim Wachstum einer Kanzlei lauert die Gefahr, dass man sich zu sehr auf die
Expansion konzentriert und dabei das Wesentliche aus den Augen verliert: die
Qualität der Beratung und die persönliche Beziehung zu den Mandanten", erklärt
Michael Wohlfart von Kanzleibooster, Berater für Kanzleioptimierung. Wohlfart
weiß, dass echter Erfolg nicht alleine durch Expansion, sondern durch die
sorgfältige Abwägung von Qualität und Quantität, durch effiziente interne
Prozesse und eine fokussierte Mandantenakquise erreicht wird. In diesem Beitrag
erklärt er, ob größer immer besser ist und worauf es für Steuerberater wirklich
ankommt.
Die Herausforderungen eines kontinuierlichen Kanzleiwachstums
Die Frage nach Wachstum und Expansion ist in vielen Steuerkanzleien
allgegenwärtig. Doch während einige Kanzleiinhaber bestrebt sind, ihre Kanzlei
zu vergrößern, werfen die vielen Herausforderungen und Risiken, die mit diesem
Prozess einhergehen, oft Fragen auf. Ein häufiges Szenario ist ein
kontinuierliches Wachstum, das nicht unbedingt auf freiem Willen, sondern eher
auf einem Automatismus zu beruhen scheint. Mit steigendem Umsatz und zunehmender
Mitarbeiterzahl mag die Kanzlei auf den ersten Blick erfolgreich erscheinen -
doch dieses Wachstum birgt auch seine Tücken.
So wird mit einer wachsenden Mitarbeiterzahl zum Beispiel auch die Suche nach
diesen neuen qualifizierten Fachkräften zu einer Herausforderung. Oftmals werden
Kompromisse bei der Auswahl eingegangen, was die Qualität der Dienstleistungen
beeinträchtigen kann. Zudem steigt die Gefahr, dass ein Teil der Belegschaft nur
unwesentlich zur Gesamtleistung beiträgt.
Effizienzprobleme in wachsenden Steuerkanzleien
Eine weitere Herausforderung unbedachten Wachstums besteht darin, dass es mit
zunehmender Größe schwieriger wird, effiziente Arbeitsabläufe
aufrechtzuerhalten. Änderungen erfordern mehr Zeit und Aufwand, was die
Flexibilität der Kanzlei beeinträchtigen kann. Dennoch ist der Kanzleiinhaber
häufig nach wie vor direkt am operativen Geschäft beteiligt - mit der Folge,
dass er unter einem erhöhten Stresslevel leidet. Ein möglicher Ansatz zur
Bewältigung dieser Herausforderung besteht darin, sich wieder auf das zu
besinnen, was wirklich wichtig ist: die Qualität der Dienstleistungen. Manche
Die Frage nach Wachstum und Expansion ist in vielen Steuerkanzleien
allgegenwärtig. Doch während einige Kanzleiinhaber bestrebt sind, ihre Kanzlei
zu vergrößern, werfen die vielen Herausforderungen und Risiken, die mit diesem
Prozess einhergehen, oft Fragen auf. Ein häufiges Szenario ist ein
kontinuierliches Wachstum, das nicht unbedingt auf freiem Willen, sondern eher
auf einem Automatismus zu beruhen scheint. Mit steigendem Umsatz und zunehmender
Mitarbeiterzahl mag die Kanzlei auf den ersten Blick erfolgreich erscheinen -
doch dieses Wachstum birgt auch seine Tücken.
So wird mit einer wachsenden Mitarbeiterzahl zum Beispiel auch die Suche nach
diesen neuen qualifizierten Fachkräften zu einer Herausforderung. Oftmals werden
Kompromisse bei der Auswahl eingegangen, was die Qualität der Dienstleistungen
beeinträchtigen kann. Zudem steigt die Gefahr, dass ein Teil der Belegschaft nur
unwesentlich zur Gesamtleistung beiträgt.
Effizienzprobleme in wachsenden Steuerkanzleien
Eine weitere Herausforderung unbedachten Wachstums besteht darin, dass es mit
zunehmender Größe schwieriger wird, effiziente Arbeitsabläufe
aufrechtzuerhalten. Änderungen erfordern mehr Zeit und Aufwand, was die
Flexibilität der Kanzlei beeinträchtigen kann. Dennoch ist der Kanzleiinhaber
häufig nach wie vor direkt am operativen Geschäft beteiligt - mit der Folge,
dass er unter einem erhöhten Stresslevel leidet. Ein möglicher Ansatz zur
Bewältigung dieser Herausforderung besteht darin, sich wieder auf das zu
besinnen, was wirklich wichtig ist: die Qualität der Dienstleistungen. Manche