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3 Methoden, um jetzt sofort eine bessere Work-Life-Balance zu haben - Seite 2
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0 Kommentare„Der beste Weg für mich, meine Arbeit zu priorisieren, ist, Dinge im Leben zu priorisieren“, sagte Aniek Guindon, Specialty District Sales Manager bei Eli Lilly and Company. „Als berufstätige Mutter hilft mir die Priorisierung, in kürzerer Zeit mehr zu erreichen und die Erfüllung zu bekommen, die ich persönlich und beruflich brauche, bevor ich mich wieder dem Füttern und Baden der Kleinen widmen muss.“
Tipp: Einfach mal dieses Arbeitsblatt ausprobieren. Wichtig: Arbeit UND andere wichtige Dinge im Leben einbeziehen, da man beides in die Prioritäten integrieren will. Wenn man weiß, was für einen wirklich wichtig ist und was den größten positiven Effekt haben wird, ist es einfacher zu wissen, welche Elemente auf Ihrer To-Do-Liste höchste Priorität genießt.
Bonus: Wenn man die To-Do-Liste in den Griff bekommt, hat man weniger Stress und lässt einen noch produktiver werden.
Konzentriert aber flexibel bleiben
Da unsere Arbeits- und Lebensverpflichtungen oft zyklisch vor sich gehen, steht die Planung im Vordergrund.
„Wir besprechen jeden Sonntagabend bei unserem Familientreffen, ob wir für die kommende Woche Aufgaben verteilen oder ändern müssen“, sagt Sonja Neiger, Managerin für Organisationsentwicklung bei Novo Nordisk. „Wenn es in meiner Arbeitswoche richtig stressig wird, lasse ich es meine Familie wissen und wir bestimmen, an welchen Stellen wir uns vorübergehend entgegenkommen müssen.“
Möglicherweise muss man mal eher Essen bestellen, oder die Kinder müssen in dieser Woche mal mit einem Freund zum Fußballtraining fahren. Um diese Schichten zu ermöglichen und zu planen, bedarf es einer effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit. Wenn sich nächste Woche wieder alles ändert, kann man ja die Aufgaben wieder übernehmen und ausgleichen.
Natürlich sind diese Strategien noch effektiver, wenn sie mit unterstützenden Maßnahmen wie flexibler Planung und der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, kombiniert werden. Hier eine Liste von 20 Unternehmen, die Arbeit von Zuhause anbieten und mit denen Frauen am zufriedensten sind.
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Dieser Artikel erschien zuerst bei InHerSight.
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Die Empfehlungen sind keine „offiziellen“ Empfehlungen der kostenpflichtigen Produkte der Aktienwelt360 GmbH, sondern stellen die Meinungen der Analysten zum betreffenden Zeitpunkt dar. Im Artikel benutzte Bewertungsmethodologie Die Bewertung, die der Anlageempfehlung für das jeweils analysierte Unternehmen zugrunde liegt, stützt sich auf allgemein anerkannte und weit verbreitete Methoden der fundamentalen Analyse, wie z. B. Discounted-Cash-Flow (DCF)-Modell, Terminal-Multiple-Bewertung, Peer-Gruppen-Vergleich, „Sum of the parts“-Modell oder ähnliche, häufige und weit verbreitete fundamentale Bewertungsmethoden. Das Ergebnis dieser fundamentalen Bewertung wird als Basis der Empfehlung benutzt, obwohl es auch abhängig von der Einschätzung des Analysten bezüglich möglicher Industrieveränderungen, Alternativen möglicher zukünftigen Entwicklungen, Ergebnissen der Unternehmensstrategie, Wettbewerbsdruck usw. angepasst wird. 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Marktschlagende: Es wird erwartet, dass die Gesamtperformance der Aktie in den nächsten drei bis fünf Jahren stärker als der jeweilige Vergleichsindex steigen wird. Profitabel: Es wird erwartet, dass die Gesamtperformance der Aktie in den nächsten drei bis fünf Jahren weniger als der jeweilige Vergleichsindex steigen wird, aber mehr als null. Negativ: Es wird erwartet, dass die Gesamtperformance der Aktie in den nächsten drei bis fünf Jahren fallen wird. Handelsregeln und Offenlegungen von Analysten und Dritten in Verbindung mit der Aktienwelt360 GmbH Wenn ein Analyst (Mitarbeiter sowie Freiberufler) von Aktienwelt360 über eine Aktie schreibt, von der er oder sie selbst eine Position besitzt oder davon anderweitig profitiert, dann wird dieser Umstand am Ende eines Artikels oder Berichts erwähnt. 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