HCC Award bestätigt
Die Interhyp Gruppe ist das Zuhause der beruflichen Weiterentwicklung / Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work würdigt "Humanpotentialförderndes Personalmanagement"
München (ots) - Interhyp, Deutschlands größter Vermittler privater
Baufinanzierungen, hat für sein nachhaltiges Personalmanagement den
HCC Award gewonnen. Der Preis würdigt "Humanpotentialförderndes
Personalmanagement" von Unternehmen. Ausschlaggebend war das
Engagement von Interhyp für die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter,
das auf einer klaren Strategie und vielfältigen Maßnahmen basiert.
"Für jeden einzelnen unserer Mitarbeiter wollen wir langfristig das
berufliche Zuhause sein. Sämtliche Personalmaßnahmen sind darauf
ausgerichtet. Diese Auszeichnung bestätigt uns in unserem Engagement
und spornt uns an, diesen Kurs weiterzuverfolgen", sagt Jörg Utecht,
CEO der Interhyp Gruppe.
Die Personalentwicklung der Interhyp Gruppe basiert auf der
Grundhaltung, dass es auf jeden einzelnen Mitarbeiter ankommt. Um
dieser Individualität gerecht zu werden, hat die Interhyp Gruppe ein
ausgefeiltes Personalentwicklungskonzept entwickelt. Unter dem Motto
"Es beginnt mit Dir" bietet das Unternehmen vielfältige Möglichkeiten
an - fachlich wie persönlich. Doch nicht alleine das Angebot macht
einen Unterschied. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Interhyp
Gruppe können sich auf vielfältige Art einbringen. Auch diese
Partizipationsmöglichkeiten wurden von der Jury hervorgehoben.
Baufinanzierungen, hat für sein nachhaltiges Personalmanagement den
HCC Award gewonnen. Der Preis würdigt "Humanpotentialförderndes
Personalmanagement" von Unternehmen. Ausschlaggebend war das
Engagement von Interhyp für die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter,
das auf einer klaren Strategie und vielfältigen Maßnahmen basiert.
"Für jeden einzelnen unserer Mitarbeiter wollen wir langfristig das
berufliche Zuhause sein. Sämtliche Personalmaßnahmen sind darauf
ausgerichtet. Diese Auszeichnung bestätigt uns in unserem Engagement
und spornt uns an, diesen Kurs weiterzuverfolgen", sagt Jörg Utecht,
CEO der Interhyp Gruppe.
Die Personalentwicklung der Interhyp Gruppe basiert auf der
Grundhaltung, dass es auf jeden einzelnen Mitarbeiter ankommt. Um
dieser Individualität gerecht zu werden, hat die Interhyp Gruppe ein
ausgefeiltes Personalentwicklungskonzept entwickelt. Unter dem Motto
"Es beginnt mit Dir" bietet das Unternehmen vielfältige Möglichkeiten
an - fachlich wie persönlich. Doch nicht alleine das Angebot macht
einen Unterschied. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Interhyp
Gruppe können sich auf vielfältige Art einbringen. Auch diese
Partizipationsmöglichkeiten wurden von der Jury hervorgehoben.
Den Sonderpreis "Humanpotentialförderndes Personalmanagement"
vergibt das international tätige Forschungs- und Beratungsinstitut
Great Place to Work zusammen mit dem Human Capital Club bereits seit
2014. Er wird im Rahmen des Wettbewerbs "Deutschlands beste
Arbeitgeber" an Unternehmen verliehen, deren Personalführung sich in
besonderem Maße für die Weiterentwicklung und Förderung der
Mitarbeiter engagiert.
Über die Interhyp Gruppe
Die Interhyp Gruppe ist eine der führenden Adressen für private
Baufinanzierungen in Deutschland. Mit den Marken Interhyp, die sich
direkt an den Endkunden richtet, und Prohyp, die sich an
Einzelvermittler und institutionelle Partner wendet, hat das
Unternehmen 2016 ein Baufinanzierungsvolumen von 18 Milliarden Euro
erfolgreich bei seinen mehr als 400 Bankpartnern platziert. Dabei
verbindet die Interhyp Gruppe die Leistungsfähigkeit der
eigenentwickelten Baufinanzierungsplattform eHyp und führende
Digi-talangebote mit der vielfach ausgezeichneten Kompetenz ihrer
Finanzierungsspezialisten. Die Interhyp Gruppe beschäftigt knapp
1.500 Mitarbeiter und ist an 108 Standorten persönlich vor Ort für
ihre Kunden und Partner präsent.
OTS: Interhyp AG
newsroom: http://www.presseportal.de/nr/12620
newsroom via RSS: http://www.presseportal.de/rss/pm_12620.rss2
Pressekontakt:
Christian Kraus, Leiter Kommunikation und Marke
Telefon (089) 20 30 7 - 13 01
E-Mail: christian.kraus@interhyp.de
www.interhyp-gruppe.de
vergibt das international tätige Forschungs- und Beratungsinstitut
Great Place to Work zusammen mit dem Human Capital Club bereits seit
2014. Er wird im Rahmen des Wettbewerbs "Deutschlands beste
Arbeitgeber" an Unternehmen verliehen, deren Personalführung sich in
besonderem Maße für die Weiterentwicklung und Förderung der
Mitarbeiter engagiert.
Über die Interhyp Gruppe
Die Interhyp Gruppe ist eine der führenden Adressen für private
Baufinanzierungen in Deutschland. Mit den Marken Interhyp, die sich
direkt an den Endkunden richtet, und Prohyp, die sich an
Einzelvermittler und institutionelle Partner wendet, hat das
Unternehmen 2016 ein Baufinanzierungsvolumen von 18 Milliarden Euro
erfolgreich bei seinen mehr als 400 Bankpartnern platziert. Dabei
verbindet die Interhyp Gruppe die Leistungsfähigkeit der
eigenentwickelten Baufinanzierungsplattform eHyp und führende
Digi-talangebote mit der vielfach ausgezeichneten Kompetenz ihrer
Finanzierungsspezialisten. Die Interhyp Gruppe beschäftigt knapp
1.500 Mitarbeiter und ist an 108 Standorten persönlich vor Ort für
ihre Kunden und Partner präsent.
OTS: Interhyp AG
newsroom: http://www.presseportal.de/nr/12620
newsroom via RSS: http://www.presseportal.de/rss/pm_12620.rss2
Pressekontakt:
Christian Kraus, Leiter Kommunikation und Marke
Telefon (089) 20 30 7 - 13 01
E-Mail: christian.kraus@interhyp.de
www.interhyp-gruppe.de