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     125  0 Kommentare Adecco Group stärkt Engagement für mehr Inklusion in der Arbeitswelt (FOTO)

    Düsseldorf (ots) - Gemeinsam für mehr Vielfalt: Die Adecco Group tritt dem
    UnternehmensForum bei und stärkt damit das Engagement für Inklusion in der
    Arbeitswelt. Die Arbeitgeberinitiative ist darauf ausgerichtet, Barrieren für
    Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt abzubauen.

    Die Adecco Group, eines der führenden Unternehmen für Personal- Talent und
    Technologielösungen, ist dem UnternehmensForum (UF) beigetreten. Die
    Arbeitgeber-Initiative setzt sich für Inklusion und den Abbau von Barrieren für
    Menschen mit Behinderungen ein.

    "Bei der Adecco Group verfolgen wir seit Jahren das Ziel, die Arbeitswelt
    vielfältiger und inklusiver zu gestalten. Dabei ist Inklusion für uns mehr als
    nur der Abbau von Barrieren: Inklusion bedeutet Zugehörigkeit und
    Chancengerechtigkeit für alle Menschen. Ich freue mich sehr, dass wir über
    unsere Mitgliedschaft im UnternehmensForum gemeinsam mit anderen engagierten
    Unternehmen weitere wichtige Schritte auf diesem Weg gehen können", sagt Peter
    Blersch, Geschäftsführer der Adecco Group Deutschland.

    "Der Austausch im branchenübergreifenden Netzwerk im UnternehmensForum wird es
    uns ermöglichen, wertvolle Best-Practices zu teilen und gemeinsam neue Ideen und
    Lösungen zu entwickeln", ergänzt Nadine Schönwald, Botschafterin für Inklusion
    der Adecco Group Deutschland. "Vielen Unternehmen fällt es nach wie vor schwer,
    Menschen mit Behinderungen oder chronischer Erkrankung einzustellen. Daher liegt
    es mir ganz besonders am Herzen, Arbeitgeber zu ermutigen und für die Vorteile
    einer diversen Belegschaft zu sensibilisieren."

    Über das UnternehmensForum

    "Mehr Inklusion in der Wirtschaft." Das ist das Leitmotto des
    UnternehmensForums, einer Initiative aus 45 Unternehmen, die sich stark machen
    für mehr Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen in Unternehmen. Seit
    Januar 2024 verstärken Adecco, Allianz, Clifford Chance, die GIZ und Pfizer die
    bundesweite Arbeitgeberinitiative, die für Strategien aus der Praxis steht. "Wir
    setzen auf Austausch und Wissenstransfer", erklärt der Vorstandsvorsitzende Olaf
    Guttzeit. Die Erfahrung im UnternehmensForum zeige, dass Best Practice-Beispiele
    Inklusion am besten nach vorne brächten. Guttzeit: "Über die Partnerschaft mit
    Adecco und damit die Zusammenarbeit mit einer der größten Personalvermittler
    freuen wir uns sehr!"

    Über die Adecco Group:

    Die Adecco Group gehört zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Human
    Resources. Sie qualifiziert, entwickelt und vermittelt Mitarbeitende in 60
    Länder weltweit. Über die spezialisierten Geschäftseinheiten erhalten
    Unternehmen maßgeschneiderte Personal- Talent- und Technologielösungen für ihre
    Branche und ihr Unternehmensmodell. Die Adecco Group AG hat ihren Hauptsitz in
    Zürich, Schweiz (ISIN: CH0012138605) und ist an der SIX Swiss Exchange (ADEN)
    notiert.

    In Deutschland sind täglich mehr als 31.000 Mitarbeitende über die Unternehmen
    der Adecco Group (Adecco, DIS AG, ProServ, LHH, Pontoon und Akkodis) tätig.
    Intern beschäftigt die Adecco Group über 3000 Mitarbeitende in rund 400
    Niederlassungen und an verschiedenen Projektstandorten. Mit der Mission "Making
    The Future Work For Everyone" verpflichtet sich die Adecco Group zu
    verantwortungsvollem Handeln und arbeitet jeden Tag daran, eine bessere
    Arbeitswelt für alle zu schaffen.

    Pressekontakt:

    Lina Binder
    Head of Communications Germany
    mailto:presse@adeccogroup.com

    Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/82944/5721848
    OTS: The Adecco Group Germany

    Die Adecco Group Aktie wird zum Zeitpunkt der Veröffentlichung der Nachricht mit einem Minus von -0,64 % und einem Kurs von 38,83EUR auf Lang & Schwarz (26. Februar 2024, 12:28 Uhr) gehandelt.




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