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    Hammernews bei GFT (Seite 141)

    eröffnet am 23.11.05 10:33:04 von
    neuester Beitrag 07.05.24 15:00:03 von
    Beiträge: 4.703
    ID: 1.021.983
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      schrieb am 31.05.13 12:52:45
      Beitrag Nr. 3.303 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 44.753.831 von Taiwan am 30.05.13 22:48:26@ Taiwan

      erst mal vielen Dank für die Anmerkung von einem Branchenerfahrenen. Dies finde ich grds. sehr wichtig.

      Die Vorteile von freiberuflichen Projektteams sind im Handelsblatt-Artikel relativ gut beschrieben. Für zeitlich begrenzte Projekte und gerade aufgrund der Knappheit an Fachkräften (wie von mir schon unten angemerkt) ist dies offenbar ein sinnvoller Weg für Unternehmen.

      Mit der aktuellen Übernahme im solutions-Segment wird das emagine-Segment aber relativ gesehen weniger wichtig. Die Übernahme finde ich genial und wird das künftige EBT offenbar um mindestens 4 Mio. anheben, da die vorgehaltene Liquidität bisher kaum Erträge gebracht hat. Damit stößt GFT in eine neue Bewertungsdimession. Wie ich Herrn Dietz einschätze, wird der Kaufpreis bestimmt nicht zu hoch gewesen sein. Das Bewertungsniveau italienischer Aktien ist ja wirklich gering momentan.
      Avatar
      schrieb am 31.05.13 09:11:50
      Beitrag Nr. 3.302 ()
      Avatar
      schrieb am 30.05.13 22:48:26
      Beitrag Nr. 3.301 ()
      @Ratio0,

      da ich als Programmierer arbeite, wundere ich mich etwas, wie GFT mit der Personalvermittlung Geld verdienen will.
      IT-Fachkräfte sind absolut Mangelware und werden händeringend gesucht. Als Programmierer würde ich mich nicht auf einen Zeitarbeit- bzw. Personalüberlassungssvertrag einlassen. Ich kenne auch niemanden in meinem Umfeld, der sowas notwendig hätte, auf Vorstellungsgespräche wird sogar oft komplett verzichtet, man kann sich also die Jobs aussuchen.
      Das ausleihen von IT-Fachkräften hat auch nur Nachteile, schliesslich werden die Programmiersprachen in jedem Unternehmen anders benutzt. 6 monatiges anlernen, selbst wenn der geliehene Programmierer sehr gut ist, sind notwendig. In dieser Zeit ist man langsam oder stellt fragen, mit denen man die eingearbeiteten Mitarbeiter ablenkt.
      Ich frage mich wirklich wo hier der Arbeitgeber oder der Arbeitnehmer einen Vorteil haben sollte, wenn er GFT ins Boot holt.
      1 Antwort?Die Baumansicht ist in diesem Thread nicht möglich.
      Avatar
      schrieb am 30.05.13 20:07:43
      Beitrag Nr. 3.300 ()
      Und die heutigen Meldungen über den Kauf einer italienischen Gesellschaft scheinen auch gut am Markt anzukommen. Der Kurs zieht weiter an. In London wurden heute 5.000 Stück sogar mit 4,00 Euro gehandelt.
      Ich denke, dabei bleiben ist eine gute Entscheidung.
      Wolf
      Avatar
      schrieb am 24.05.13 10:10:06
      Beitrag Nr. 3.299 ()

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      Avatar
      schrieb am 24.05.13 09:36:09
      Beitrag Nr. 3.298 ()
      09:31:38
      Avatar
      schrieb am 22.05.13 12:45:13
      Beitrag Nr. 3.297 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 44.680.967 von lumumba72 am 21.05.13 12:15:44Die niedrigeren Margen sind natürlich richtig. Insgesamt ist der Bereich aktuell sogar aufgrund der Restrukturierung schwach EBT Solutions zu emagine: 12,9 zu 2,3 (im Vj. 9 zu 3,5). Schau mal in die Segmentberichterstattung. Die emagine-Zahlen im ersten Quartal waren ebenfalls noch schwach aufgrund von Restrukturierungsaufwendungen (solutions war dafür um so stärker). Der Artikel unterstreicht m.E. die Entscheidung des Managements den Bereich weiter zu fördern bzw. entsprechend schlagkräftiger zu machen um die zukünftigen Wachstumschancen im Markt auch mitnehmen zu können. Gegenüber den normalen Vermittlungsagenturen ist das vorhandene Netzwerk und die IT-Expertise von GFT m.E. ein deutlicher Wettbewerbsvorteil. Die können nicht mal so ohne weiteres ein spezifisches Expertenteam für ein bestimmtes Projekt zusammenstellen. Wenn der Bereich dann in den nächsten Jahren auch wieder ordentliche Gewinne abwirft (vielleicht EBT > 4) dann werden wir noch sehr viel Freude an GFT haben.
      Avatar
      schrieb am 21.05.13 12:15:44
      Beitrag Nr. 3.296 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 44.679.511 von Ratio0 am 21.05.13 09:47:50Entschuldige meine etwas lustig gemeinten Fragen, die aber natürlich nen ernsten Hintergrund hatten.

      Ich wusste halt einfach nicht was emagine konkret macht und dadurch lief deine kurze Erklärung gestern etwas ins Leere. Ich hatte den Bereich Resourcing bisher nie so verstanden, dass es da vor allem um Vermittlung von Freiberuflern und Zeitarbeitern geht. Aber okay, das ergibt sich ja heute fast automatisch.

      Was wirft denn der Bereich so für Margen ab? Hab mich mit dem Segment noch nicht so genau beschäftigt. Da es da um Vermittlung von Menschen geht, bin ich ja immer der Meinung, man sollte mit der Gewinnmaximierung der Kunden durch Einsparung von Löhnen nicht auch noch große Profite machen. Aber da kommt wohl meine soziale Ader wieder durch. Andererseits macht die vermittlung natürlich Sinn für alle Beteiligten. Ich könnt mir halt nur vorstellen, die bloße Vermittlung wirft keine hohen Margen ab. Oder wie sieht das aus?
      1 Antwort?Die Baumansicht ist in diesem Thread nicht möglich.
      Avatar
      schrieb am 21.05.13 09:47:50
      Beitrag Nr. 3.295 ()
      Ich versuchs mal in ganz einfachen Worten:
      Laut dem Handelsblatt-Artikel greifen Unternehmen verstärkt auf Freiberufler im IT-Bereich zurück anstatt selbst festangestellte IT-Experten zu beschäftigen, da dies billiger für sie ist. Dies scheint ein Trend zu werden.

      Was macht das emagine-Segment von GFT?: Vermittlung von IT-Freiberuflern!

      Dieses Geschäftsmodel wurde übrigens auch auf andere Branchen ausgedehnt (bspw. Ingenieure). Meines Erachtens hat das emagine-Segment ordentliches Wachstumspotential für die nächsten Jahre.

      Was für Fragen hast Du denn konkret, lumumba?
      2 Antworten?Die Baumansicht ist in diesem Thread nicht möglich.
      Avatar
      schrieb am 20.05.13 21:34:28
      Beitrag Nr. 3.294 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 44.677.209 von Ratio0 am 20.05.13 20:14:24erklär mal genauer! :)
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