Frage an die Zeugnis-Experten ( Banken ) - 500 Beiträge pro Seite
eröffnet am 12.04.02 12:14:01 von
neuester Beitrag 12.04.02 13:55:13 von
neuester Beitrag 12.04.02 13:55:13 von
Beiträge: 6
ID: 576.323
ID: 576.323
Aufrufe heute: 0
Gesamt: 426
Gesamt: 426
Aktive User: 0
Top-Diskussionen
| Titel | letzter Beitrag | Aufrufe |
|---|---|---|
| vor 17 Minuten | 2650 | |
| vor 12 Minuten | 2017 | |
| vor 1 Stunde | 1900 | |
| vor 25 Minuten | 1705 | |
| vor 13 Minuten | 933 | |
| vor 12 Minuten | 753 | |
| gestern 20:51 | 656 | |
| vor 15 Minuten | 570 |
Meistdiskutierte Wertpapiere
| Platz | vorher | Wertpapier | Kurs | Perf. % | Anzahl | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | 1. | 18.836,86 | +0,63 | 218 | |||
| 2. | 3. | 0,2200 | +4,76 | 113 | |||
| 3. | 2. | 0,4000 | +29,03 | 92 | |||
| 4. | 4. | 161,56 | +0,87 | 65 | |||
| 5. | 5. | 2,5600 | -0,21 | 58 | |||
| 6. | 7. | 6,8320 | +2,86 | 40 | |||
| 7. | 6. | 0,1656 | -0,30 | 39 | |||
| 8. | 10. | 2.369,59 | +1,00 | 36 |
Feedback
Diese Beurteilung hat ein Verwandter von mir bekommen.
Ich finde dieses Zeugnis optimal ( eins bis 2 ).
Gibt es etwas , was euch nicht gefällt ?
Nach der Beschreibung seiner Tätigkeiten , die Beurteilung :
Bei seiner Tätigkeit in unserem Hause zeichnete sich Herr H. durch sein außerordentlich hohes Fachwissen in der Betreuung von internationalen Finanzinstituten aus mit dem Schwerpunkt im Cross-Selling von Kapitalmarktprodukten inkl. Derivaten.
Besonders hervorzuheben sind seine hervorragenden Arbeitsergebnisse sowie seine schnelle Integration in ein neues Arbeitsfeld und in neue Kulturen, wobei ihm seine guten Sprachkenntnisse stets zu Gute kamen.
Wir haben Herrn H. als einen Mitarbeiter mit überdurchschnittlicher Einsatz- und hoher Lernbereitschaft kennengelernt, der die ihm übertragenen Arbeiten zu unserer vollsten Zufriedenheit ausführte.
Er war ein anerkannter und geschätzter Ansprechpartner für Kunden, Kollegen und Vorgesetzte, der sich durch seine kundenorientierte Arbeitsweise auszeichnete. Herr H. besaß einen guten Teamgeist.
Aufgrund seiner höflichen und hilfsbereiten Art wurde er von Vorgesetzten und Mitarbeitern gleichermaßen geschätzt. Seine Führung war stets einwandfrei.
Herr H. verlässt unser Unternehmen zum 31.März 2002 auf eigenen Wunsch. Wir bedauern sein Ausscheiden sehr und danken ihm für die geleistete Arbeit.
Für seinen weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir ihm viel Erfolg.
Ich finde dieses Zeugnis optimal ( eins bis 2 ).
Gibt es etwas , was euch nicht gefällt ?
Nach der Beschreibung seiner Tätigkeiten , die Beurteilung :
Bei seiner Tätigkeit in unserem Hause zeichnete sich Herr H. durch sein außerordentlich hohes Fachwissen in der Betreuung von internationalen Finanzinstituten aus mit dem Schwerpunkt im Cross-Selling von Kapitalmarktprodukten inkl. Derivaten.
Besonders hervorzuheben sind seine hervorragenden Arbeitsergebnisse sowie seine schnelle Integration in ein neues Arbeitsfeld und in neue Kulturen, wobei ihm seine guten Sprachkenntnisse stets zu Gute kamen.
Wir haben Herrn H. als einen Mitarbeiter mit überdurchschnittlicher Einsatz- und hoher Lernbereitschaft kennengelernt, der die ihm übertragenen Arbeiten zu unserer vollsten Zufriedenheit ausführte.
Er war ein anerkannter und geschätzter Ansprechpartner für Kunden, Kollegen und Vorgesetzte, der sich durch seine kundenorientierte Arbeitsweise auszeichnete. Herr H. besaß einen guten Teamgeist.
Aufgrund seiner höflichen und hilfsbereiten Art wurde er von Vorgesetzten und Mitarbeitern gleichermaßen geschätzt. Seine Führung war stets einwandfrei.
Herr H. verlässt unser Unternehmen zum 31.März 2002 auf eigenen Wunsch. Wir bedauern sein Ausscheiden sehr und danken ihm für die geleistete Arbeit.
Für seinen weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir ihm viel Erfolg.
ein geborener ANALYST
"zur vollsten Zufriedenheit" = besser wäre "stets zur vollsten Zufriedenheit"
"gute Sprachkenntnisse" = mittelmässige Sprachkenntnisse
"guten Teamgeist" = mittelmässiger Teamplayer mit Tendenz zum Einzelgänger
=> eher 2 - 3 oder 3 würde ich sagen (bin aber kein HR`ler)
"gute Sprachkenntnisse" = mittelmässige Sprachkenntnisse
"guten Teamgeist" = mittelmässiger Teamplayer mit Tendenz zum Einzelgänger
=> eher 2 - 3 oder 3 würde ich sagen (bin aber kein HR`ler)
Ist die Schlußformel so in Ordnung ?
Man bedauert sehr und wünscht .... ?
Sollte man auf Änderung bestehen, wenn
man, wie er , einen sehr guten Teamgeist hat ?
Man bedauert sehr und wünscht .... ?
Sollte man auf Änderung bestehen, wenn
man, wie er , einen sehr guten Teamgeist hat ?
gib mal arbeitszeugnisse bei google ein - da kommen einige gute seiten mit erklärungen der "standardflosskeln"
Trading Spotlight
danke mgiesing .
Ich konnte jetzt die Schlußformel dort so finden.
Die Bank bedauert wirklich , dass er geht.
Wohl insgesamt eine runde 2 .
Richtig Negatives habe ich nicht gefunden.
Ich konnte jetzt die Schlußformel dort so finden.
Die Bank bedauert wirklich , dass er geht.
Wohl insgesamt eine runde 2 .
Richtig Negatives habe ich nicht gefunden.
DurchsuchenBeitrag zu dieser Diskussion schreiben
Zu dieser Diskussion können keine Beiträge mehr verfasst werden, da der letzte Beitrag vor mehr als zwei Jahren verfasst wurde und die Diskussion daraufhin archiviert wurde.
Bitte wenden Sie sich an feedback@wallstreet-online.de und erfragen Sie die Reaktivierung der Diskussion oder starten Sie eine neue Diskussion.
Meistdiskutiert
| Wertpapier | Beiträge | |
|---|---|---|
| 218 | ||
| 113 | ||
| 92 | ||
| 65 | ||
| 58 | ||
| 40 | ||
| 39 | ||
| 36 | ||
| 36 | ||
| 30 |
| Wertpapier | Beiträge | |
|---|---|---|
| 27 | ||
| 27 | ||
| 20 | ||
| 18 | ||
| 15 | ||
| 12 | ||
| 11 | ||
| 11 | ||
| 11 | ||
| 10 |
