AMAZON - geht es wieder aufwärts? (Seite 411)
eröffnet am 26.02.06 14:46:57 von
neuester Beitrag 13.06.24 19:43:11 von
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Antwort auf Beitrag Nr.: 50.674.620 von uak65 am 21.09.15 21:02:40Hallo,
da ich eine direkte Beziehung dazu habe, ohne jetzt näher drauf einzugehen.
Ich wäre skeptisch.
So wie hier drauf verwiesen wurde, ist sicherlich der Handel in Europa das Geringste am derzeitigen Gewinn.
Also aus meiner Sicht in der gegenwärtigen Lage auch nicht durchs Weihnachtsgeschäft exorbitante Zahlen möglich.
Investitionen in Deutschland (München, Pforzheim) und in Tschechien dürften auch schmälern.
da ich eine direkte Beziehung dazu habe, ohne jetzt näher drauf einzugehen.
Ich wäre skeptisch.
So wie hier drauf verwiesen wurde, ist sicherlich der Handel in Europa das Geringste am derzeitigen Gewinn.
Also aus meiner Sicht in der gegenwärtigen Lage auch nicht durchs Weihnachtsgeschäft exorbitante Zahlen möglich.
Investitionen in Deutschland (München, Pforzheim) und in Tschechien dürften auch schmälern.
Antwort auf Beitrag Nr.: 50.674.620 von uak65 am 21.09.15 21:02:40Hmmm, ich bin erst garnicht raus aus Amazon.
Antwort auf Beitrag Nr.: 50.672.049 von kainza am 21.09.15 16:03:53Dito, aber ich überlege evtl wieder einzusteigen.
Wie denken die Fachleute, ist es noch lohnenswert? Ich denke der wert ist doch für zukunft gut, schließlich kaufen immer mehr
Im internet.
Wie denken die Fachleute, ist es noch lohnenswert? Ich denke der wert ist doch für zukunft gut, schließlich kaufen immer mehr
Im internet.
Was mache ich nur falsch????
Ich habe einmal auf Amazon gesetzt und verloren und seitdem läuft diese Aktie ????
Time to Strike On Amazon.com, Inc. (AMZN) and Shopify Inc (SHOP)?
http://www.schaeffersresearch.com/content/news/2015/09/17/ti…
Widerstand: 540.0 / 581.0 / 622.0 US Dollar
Heute starkes grün.
Oberkassler
http://www.schaeffersresearch.com/content/news/2015/09/17/ti…
Widerstand: 540.0 / 581.0 / 622.0 US Dollar
Heute starkes grün.
Oberkassler
Stimmt. Das sollte auch nicht wertend gemeint sein, sondern war eher eine Formulierung aus amazon-Sicht, so weit ich die Unternehmenskultur bei amazon verstehe. Bei amazon erscheint mir das System eher repressiv zu sein (als ich den NYT-Artikel las, fiel mir Schlecker dazu ein). Bei dem Start-Up sicher kreativ. Mal sehen, wie sie die beiden "Universen" zusammenfügen. Sonst waen das 500Mio für ein schwarzes Loch.
Antwort auf Beitrag Nr.: 50.559.137 von Oberkassel am 04.09.15 15:45:08Ich sehe es auch in "meinem DAX Unternehmen" die Zeiten sind kühler und
brutaler geworden und das man immer mehr auf Kurzfristig setzt !
@Oberkassel Stimmt! Ich kann auch nur immer den Kopf schütteln, wenn ich im Fernsehen Berichte sehe wie sich Unternehmen um Arbeitnehmer bemühen (müssen) und dies quasi zum Common Sense wird. Dem steht die Überwachung des einzelnen Mitarbeiters auf Profit diametral gegenüber.
Solche Start-Up's haben ja eine eher lässige Arbeitskultur.
@sdaktien Solche Sätze hören sich immer stark nach deutschem Beamtentum an. Es geht hier mit Sicherheit um kreative Prozesse, die nicht mit Arbeitsbedingungen zu fassen sind. Hier fehlt es zunehmend auch deutschen Unternehmen an Verständnis.
Linkshänder
brutaler geworden und das man immer mehr auf Kurzfristig setzt !
@Oberkassel Stimmt! Ich kann auch nur immer den Kopf schütteln, wenn ich im Fernsehen Berichte sehe wie sich Unternehmen um Arbeitnehmer bemühen (müssen) und dies quasi zum Common Sense wird. Dem steht die Überwachung des einzelnen Mitarbeiters auf Profit diametral gegenüber.
Solche Start-Up's haben ja eine eher lässige Arbeitskultur.
@sdaktien Solche Sätze hören sich immer stark nach deutschem Beamtentum an. Es geht hier mit Sicherheit um kreative Prozesse, die nicht mit Arbeitsbedingungen zu fassen sind. Hier fehlt es zunehmend auch deutschen Unternehmen an Verständnis.
Linkshänder
Genau den meinte ich. Solche Start-Up's haben ja eine eher lässige Arbeitskultur. Wenn amazon in dem Unternehmen seine Arbeitskultur durchsetzen will, werden sie die Kreativen und wichtigen vergraulen. In dem Fall würde der Kauf wohl eher Geld kosten.
Andersrum wird sich die Belegschaft bei amazon fragen, wenn die lässigen Arbeitbedingungen eingehalten werden, warum das nicht auch bei amazon selbst geht.
Das Problem mit den Arbeitsbedingungen ist bei amazon nicht neu. In Europa ist das schon lange Thema. In den USA ist es, wie man nun weiss, ähnlich. Wenn amazon das ignoriert, werden sie bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte hinten runter fallen. Gerade an der US-Westküste. Ich denke, darin liegt mittelfristig die eigentliche Gefahr für amazon.
Andersrum wird sich die Belegschaft bei amazon fragen, wenn die lässigen Arbeitbedingungen eingehalten werden, warum das nicht auch bei amazon selbst geht.
Das Problem mit den Arbeitsbedingungen ist bei amazon nicht neu. In Europa ist das schon lange Thema. In den USA ist es, wie man nun weiss, ähnlich. Wenn amazon das ignoriert, werden sie bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte hinten runter fallen. Gerade an der US-Westküste. Ich denke, darin liegt mittelfristig die eigentliche Gefahr für amazon.
Antwort auf Beitrag Nr.: 50.557.535 von sdaktien am 04.09.15 12:39:07Ich denke du spielst auf den Artikel in der NY Times hinsichtlich der Arbeitsbedingungen an, ja den habe ich gelesen, das für AMZN ein schwer Imageverlust !
Ich denke die Arbeitsbedingungen waren nicht gut und brutal !
So ein Unternehmen muss aufpassen das es nicht so sehr auf Profit setzt und das Thema Arbeitsbedingungen nicht ernst nimmt. Ob der Artikel gut recherchiert wurde über die die Arbeitswelt von AMAZ kann man final auch nicht beurteilen.
Ich sehe es auch in "meinem DAX Unternehmen" die Zeiten sind kühler und
brutaler geworden und das man immer mehr auf Kurzfristig setzt !
Oberkassler
Ich denke die Arbeitsbedingungen waren nicht gut und brutal !
So ein Unternehmen muss aufpassen das es nicht so sehr auf Profit setzt und das Thema Arbeitsbedingungen nicht ernst nimmt. Ob der Artikel gut recherchiert wurde über die die Arbeitswelt von AMAZ kann man final auch nicht beurteilen.
Ich sehe es auch in "meinem DAX Unternehmen" die Zeiten sind kühler und
brutaler geworden und das man immer mehr auf Kurzfristig setzt !
Oberkassler
Hast du den Artikel vor einigen Tagen in der New York Times mitbekommen?
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