Biofrontera - Heiße Turnaround-Spekulation (Seite 5540)

[bruder-nikolaus]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.489.286 von future_trader am 26.08.15 08:33:18

Danke für Deine Bemühungen.
Die Vorstandsvergütungen waren mir bereits bekannt - das Thema wurde in diesem Forum bereits mehrfach durchgekaut.

Da Du davon sprachst, dass "Jeder" bei Biofrontera "fürstlich" verdiene, und Biofrontera aus deutlich mehr Mitarbeitern als den beiden Vorständen besteht, hatte ich erwartet, dass Dir die Gehaltsstruktur der gesammten Mitarbeiterschar bekannt sei.

Meine Spekulation wurde genährt durch Deine Aussage, dass die Einstellung einen Produktmanagers für die Belixos-Serie überflüssig sei.
Damit hattest Du angedeuet, dass Du Dich in Personalfragen um Allgemeinen, Personalfragen der Pharmabranche im Besonderen und Personalfragen der Biofrontera im Speziellen sehr gut auskennst.

Ich habe Deine mit Überzeugung vorgetragenen Äußerungen wohl fehlgedeutet ...


[Ironiemodus]
Der Vorstand der Biofrontera wurde vor einiger Zeit übrigens um einen Vertriebsvorstand ergänzt und besteht nun aus drei Mitgliedern.
Auch das dürffe in den Augen einiger Forumsmitglieder eine vollkommen falsche Entscheidung gewesen sein, denn mit Herrn Dünwald sitzt nun ein weiterer "starker Esser" am fürstlich gedeckten Tisch und labt sich am schwer verdienten Geld der armen Kleinaktionäre, ohne dass diese dafür jemals eine Gegenleistung daür erwarten dürfen.
[/Ironiemodus]

[impi73]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.488.992 von Ahwas am 26.08.15 07:41:01

?? hmm habe ich garnicht übertragen.....Bin da echt ein wenig nachlässig gewesen...

Hätte glaube ich noch bis Donnerstag Zeit per Fax die Stimmrechte zu übertragen..zumindest an Fr. z.Mühlen...

[future_trader]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.488.446 von bruder-nikolaus am 25.08.15 23:41:49

Zusätzlich aus dem Geschäftsbericht 2014:

5. Vergütungsbericht
Die Gesamtvergütung für Mitglieder des Vorstands im Geschäftsjahr 2014 und der Bestand aller bisher an die Vorstände ausgegebenen Aktienoptionen zum 31. Dezember 2014 teilten sich wie folgt auf:

Prof. Dr. Hermann Lübbert
- Gehalt/Tantieme 405 TEUR (31.12.13: 412 TEUR)
- Aktienoptionen 151.850 (beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 167.236 €; i.Vj. 135.000, beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 153.250 €), da-von in 2014 gewährt: 16.850 Optionen (2013: 30.000 Optionen).

Thomas Schaffer
- Gehalt/Tantieme 202 TEUR (31.12.13: 100 TEUR)
- Aktienoptionen 35.000 (beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 32.650 €; i.Vj. 15.000; beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 16.050 €), davon in 2014 gewährt: 20.000 Optionen (2013: 15.000 Optionen).
Bei den Gehältern/Tantiemen handelt es sich um kurzfristig fällige Leistungen im Sinne vom IAS 24.17 (a).

Den Vorständen werden Firmenwagen auch zum privaten Gebrauch zur Verfügung gestellt. Die bestehenden Dienstverträge sehen vor, dass – in Abhängigkeit von der Erreichung von zu vereinbarenden Zielen – ein jährlicher Bonus gewährt werden soll. Bei Überschreitung der Ziele ist der Höchstbetrag des Jahresbonus begrenzt (Cap), Bei Zielunterschreitung bis zu 70 % reduziert sich die Bonuszahlung linear; bei höherer Zielunterschreitung entfällt die Bonuszahlung vollständig. Die Bemes-sungsfaktoren werden jeweils zum Ende eines Geschäftsjahres für das folgende Geschäftsjahr in einer Zielvereinbarung einvernehmlich festgelegt.
Abfindungen für den Fall der vorzeitigen Beendigung der Vorstandstätigkeit ohne wichtigen Grund sind auf insgesamt zwei Jahresgehälter, max. jedoch den bei Ausscheiden noch bestehenden Gesamtvergütungsanspruch für die Restlaufzeit des Vertrages begrenzt („Abfindungs-Cap“).
Um die langfristige Anreizwirkung der variablen Vergütung und damit deren Ausrichtung auf eine nachhaltige Unterneh-mensentwicklung weiter zu erhöhen, haben sich die Vorstandsmitglieder verpflichtet, für aus dem Aktienoptionsprogramm 2010 gewährte Aktienoptionen Stamm-Aktien der Gesellschaft im privaten Vermögen zu halten und damit ein Eigenengage-


Auch die Vergütung von Schaffer ist königlich.

[future_trader]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.488.431 von bruder-nikolaus am 25.08.15 23:35:32

nach meinen Kenntnisstand 1 Produktmanager. Was auch ausreichend ist meines Erachtens bei 5 Mio. Euro Umsatz.

Die Gehaltlisten aus den Geschäftsbericht 2013 kann jeder nachlesen.

Prof. Dr. Hermann Lübbert:
- Gehalt/Tantieme 412 TEUR (31.12.12: 417 TEUR)
- Aktienoptionen 135.000, beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 15
105.000, beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 121.150 ), davon in
2013 gewährt: 30.000 Optionen (2012: 40.000 Optionen).

Werner Pehlemann:
- Gehalt/Tantieme 211 TEUR (31.12.12: 278 TEUR)
- Aktienoptionen erloschen (i.Vj. 65.000, beizulegender Zeitwert bei Gewährung:
Vergangenheit an Herrn Pehlemann ausgegebenen Optionen können,
entsprechend den Bedingungen des Optionsprogramms, nach
seinem Ausscheiden nicht mehr ausgeübt werden, da bei seinem
Ausscheiden der Aktienkurs unterhalb des in den Bedingungen bestimmten
Mindestkurses von € 5,00 lag.

Thomas Schaffer: - Gehalt/Tantieme 100 TEUR (31.12.12: 0 TEUR)
- Aktienoptionen 15.000 (beizulegender Zeitwert bei Gewährung: 16.050 (i.Vj. 0; beizulegender
Zeitwert bei Gewährung: 0), davon in 2013 gewährt:
15.000 Optionen.

Einen Firmenwagen gibt es noch dazu.

Das Gehalt für einen Produktmanager ist das was meinen Erfahrungswerten entspricht. Das maßlose Bedienen von Lübbert stört mich echt und das das Wirtschaftliche aus den Augen verloren geht. Man sollte sich das echt mal durch den Kopf gehen lassen 5 Mio. Umsatz - Verlust der Fima und er Bos sackt 400.000 Euro in plus Firmenwagen und Optionen. (Zusätzlich erhält er noch sein Professorengehalt. Seine Arbeitskraft steht also sagen wir mal nur 60%den Unternehmen zur Verfügung. Damit ist eigentlich sein Gehalt noch höher.

Grüsse future_trader

[greenhorn1929]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.488.992 von Ahwas am 26.08.15 07:41:01

Zitat von Ahwas: @ an die Leute, welche nicht bei der HV anwesend sind:

Habt ihr eure Stimmrechte übertragen?
Wenn ja...an wen?

Ich habe meine der Simmrechtsbeauftragten von BF, Fr. zur Muehlen, übertragen.

[Ahwas]

@ an die Leute, welche nicht bei der HV anwesend sind:

Habt ihr eure Stimmrechte übertragen?
Wenn ja...an wen?

[Szymaniak]

Hallo Owehh,

auch von meiner Seite aus herzlichen Dank für Deine Mühe und dieser gewissen, sehr erfrischenden Beharrlichkeit. Dass es dem Forum hier gelungen ist, eine so vorzügliche Frageliste zu formulieren, stellt dem agileren Kreis der Teilnehmer ein wirklich tolles Zeugnis aus !

Jahreshauptversammlungen sind sehr formalisierte Verfahren, allein schon um Anfechtungsklagen zu vermeiden. Die Sprecher für die Organe der Gesellschaft reden meist in etwas karger Rhetorik von ihren Blättern das Nötige ab, beschwören eine verheißungsvolle Zukunft, bitten bis dahin um Verständnis oder Geduld und wahrscheinlich wird auch der Hinweis auf volatile Märkte und kaum einzuschätzende externe Einflüsse nicht fehlen. Sind Eingangsworte und Rechenschaftsbericht beendet, könnten sich zwei Vertreter gesammelter Aktionärsinteressen an das Rednerpult begeben. Ihre Beiträge lohnen sich in der Regel und ich kann mir vorstellen, dass sie bereits einige Fragen aus dem Forum abdecken. Auf jeden Fall macht es für Dich Sinn, sich mit ihnen in der Pause zu unterhalten, auch ggf. Mails zu tauschen, haben sie doch das Zahlenmaterial der Bilanz vermutlich gut im Griff und wissen die Perspektiven der Firma einzuschätzen. Nur ganz kritische und gewiefte Börsenfreaks verfügen über jenes Spektrum von allgemeiner Expertise und grundlegenden Detailinformationen wie diese Profis. Und einige sind sogar ziemlich unterhaltsam.
Das Publikum wird insgesamt gediegen grauhaarig sein, in praktischer Freizeitkleidung ruhig dasitzen, manchmal klatschen und zwischendurch an das Buffet denken. Die Angst, nun etwa zu viele Fragen zu stellen, ist völlig unbegründet. An diesem Tag, und zwar nur an diesem, ist die Mehrheit der kleineren Anteilseigner der Souverän, und die Gesellschaftsvertreter haben ihnen gegenüber das eigene Arbeitsergebnis als Leistungsausweis zu bilanzieren. Wenn man ein sehr lukratives Salär einstreicht, und das Gehaltsniveau des Vorstandes war verständlicherweise immer mal wieder Thema im Forum, ist es gewiss nicht zu viel verlangt, sich einer solchen Prüfung zu stellen. Deswegen: Knapp und präzise sprechen, höflich oder bissig, je nachdem, ob es Dir angebracht erscheint, und Dich niemals abschütteln lassen. Wird ein Problemfeld nur ungenügend beantwortet, auf zur zweiten Meldung. Die Mehrheit des Publikums wird es Dir danken und wir im Forum ohnehin.

Also Owehh, alles Gute !

[bruder-nikolaus]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.487.474 von future_trader am 25.08.15 21:37:04

Zitat von future_trader: Ich würde ehrlich die Frage zum Gehaltsverzicht stellen, Lübbert verdient soviel wie ein CEO im MDAX. Jeder verdient bei der verlustschreibenden und kaum umsatzgenerienden Biofrontera fürstlich, ausser die Kleinaktionäre.

Die Taschen werden fleissig jedes Jahr vollgemacht. Wie der Aktienkurs ist, dass interessiert keinen. Und immer diese eigenartigen Aussagen.

Kann ich dir meine Stimmrechte übertragen? Hab einen 5 stellige Aktienanzahl.

Grüsse future_trader

Könntest Du bitte die Gehaltslister der Biofrontera hier einstellen?
Du verfügst dem Anschein nach über Insiderwissen und scheinst die Gehälter der einzelnen Mitarbeiter sehr gut informiert zu sein.

[bruder-nikolaus]

Antwort auf Beitrag Nr.: 50.485.788 von future_trader am 25.08.15 18:09:31

Kurze Frage zur Orientierung: Wie viele Produktmanager beschäfigt Biofrontera Deinem Kenntnisstand nach?

[Owehh]

Hallo!

Muss heut Nacht noch was für morgen fertig machen. Ich werde mich morgen Abend / Nacht um alle zusätzlichen Fragen kümmern! Danke schonmal an alle!